长沙招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助大客户经理做好客户拜访数据统计
2、协助老客户的维护
3、协助完善、优化大客户开发的流程及制度
4、协助学习收集和分析市场情况，并向公司反馈
5、负责处理大客户投诉及后需服务工作

任职资格：
1、形象气质佳、思维活跃、分析能力强
2、有较强的应变及协调能力，考虑问题细致
3、有良好的沟通力
4、熟练办公软件的操作
5、可接受届毕业生。
作为运作了11年的教育培训机构我们为您提供：
1、底薪＋绩效＋提成＋餐补+房补+全勤奖+优秀员工奖+企业文化奖；
2、公司沉淀11年的人才测评体系，了解自我；
3、业界高级咨询师做职业生涯规划等专业指导；
4、免费与各界中高层管理者同堂参加公司的培训课程；
5、良好的晋升体系和广阔的才能施展空间，实现自我价值；
6、高端的人脉发展平台，打造优质人脉圈。
工作时间：7.5小时工作制，双休
公司官网：www.2222880.com
可直接拨打电话：13217480913预约面试。 举报 分享

公司成立于2005年6月1日，定位为“企业管理服务专家”，11年专注于企业的中层干部与核心团队培养，为其提供管理培训、教育、咨询、测评等专业管理服务。

   中国发展的核心问题，是要培养一批卓有成效的管理者。他们应懂得如何管理，知道如何去领导企业，以促进它的发展。也知道如何去激励员工和让他们的工作卓有成效。管理者不同于技术和资本，不可能依赖进口，即便引进管理者也只是权宜之计，而且引进的人数也将是寥寥无几。他们应该是中国自己培养的管理者，熟悉并了解自己的国家和人民，并深深植根于中国的文化、社会和环境之中，只有中国人才能建设中国。

    黄金时代的诞生，旨在把握中华民族伟大复兴、中国经济持续发展的大好机遇，通过“以人为本,融智于行”的教学理念和“事业·梦想·爱”的核心价值观传递，为管理者提供系统的学习方案，为发展中的中国培养一大批卓有成效的管理者。
    以经营实业的心经营智业，已支持逾万名企业家和管理者学员生命发生质的改变，并为数百家优秀企业提供定制课程服务。我们坚持不断创新，精心研发了贯穿现代管理学之父彼得·德鲁克先进管理理论、适合中国本土企业的中坚力量管理发展课程，真正为中国企业中坚力量提供“系统、持续、践行”的管理工具和管理知识。
    2014年，黄金时代全新升级为黄金时代（专注企业中层干部及核心团队培养）、从平凡到卓越（专注于中坚力量之源-素质训练）和基业长青（专注于中坚力量之本-企业文化建设）三大事业平台，全心全意服务于发展中的中国中小企业，黄金时代必将成为一家令人尊敬的企业！

 

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联系方式：童：13217480913/0731-82222880