高级质量主管
翰昂汽车零部件(南昌)有限公司
- 公司规模:500-1000人
- 公司性质:合资
- 公司行业:汽车
职位信息
- 发布日期:2016-12-26
- 工作地点:南昌
- 招聘人数:1人
- 工作经验:5-7年经验
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语 熟练
- 职位月薪:6000-7999/月
- 职位类别:质量管理/测试主管(QA/QC主管)
职位描述
职位描述:
岗位职责:
一.质量管理
1. 编制检验和试验文件
2. 提出改进方向建议
3. 监督现场各类过程质量控制手段的有效运行
二.不合格的管理与评审
1. 组织小组现场评审
2. 出具评审意见
3. 复核返工方案
4. 跟踪整改效果
5. 确定不合格品优先降低次序
三.质量信息、产品标识、检验、和试验状态标识及产品可追溯性的控制管理
1. 复审现场质量信息及处理方案
2. 组织协调实施产品改进建议,质量分析与处理并验证效果
3. 监督现场各类过程标识和产品状态标识的正确使用
四.量检具管理
1. 审核量检具管理程序
2. 监督量检具的有效使用
五.售后质量问题处理
1. 分析原因,提出纠正与预防措施
2. 监督改进方法的有效实施
六.产品质量前期策划
1. 参与确定APQP的质量目标
2. 实施MSA
3. 提供过程支持
七.供应商质量管理
对实施提供支持
八.质量体系建立与维护
1. 复核相关管理文件
2. 组织协调实施
3. 参与目标过程控制
九.部门人员管理
1. 制订个人和小组月度的工作计划并实施,提交上月工作计划完成情况报告
2.负责直接下级的业绩考核
3. 提出自己和审核直接下级培训需求
4. 参与其它部门开展的相关工作
资格条件:
1.教育程度和专业知识:
大学本科及以上学历;机械或工程专业背景。
精通公司的工艺工序、工作原理,精通产品及生产工艺技术应用方面的知识,精通管理体系认证(TS16949、ISO14000等),精通质量体系专业知识,丰富的现场质量管理和项目管理知识
2.相关工作经验和能力:
具有5年以上质量管理、体系管理和项目管理工作经验。
掌握迅速排解生产工艺问题的能力,熟练操作的计算机应用软件,较好的英文听、说、读、写能力。
3.其他方面:
创新能力;规划与组织能力;分析/解决问题能力;学习能力;沟通能力。
薪酬待遇:
每周工作5天,每天8小时; 除工资外,员工享有以下奖金和福利: 1、每年根据公司效益,另享受年终效益奖; 2、按国家规定缴纳五险一金(公积金公司个人各缴纳12%); 3、全年发13个月工资; 4、每年中旬实行年度调薪; 5、公司组织充分的内、外部培训; 6、依法享受各项国家法定节、假日及带薪年休假; 7、三节发放过节费; 8、公司提供免费交通车接送员工上、下班; 9、工作日提供免费工作午餐; 10、发放不低于当地规定的高温津贴和防寒费; 11、每年安排免费体检一次; 12、其他福利:员工生日礼金、***员工女工费等。
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岗位职责:
一.质量管理
1. 编制检验和试验文件
2. 提出改进方向建议
3. 监督现场各类过程质量控制手段的有效运行
二.不合格的管理与评审
1. 组织小组现场评审
2. 出具评审意见
3. 复核返工方案
4. 跟踪整改效果
5. 确定不合格品优先降低次序
三.质量信息、产品标识、检验、和试验状态标识及产品可追溯性的控制管理
1. 复审现场质量信息及处理方案
2. 组织协调实施产品改进建议,质量分析与处理并验证效果
3. 监督现场各类过程标识和产品状态标识的正确使用
四.量检具管理
1. 审核量检具管理程序
2. 监督量检具的有效使用
五.售后质量问题处理
1. 分析原因,提出纠正与预防措施
2. 监督改进方法的有效实施
六.产品质量前期策划
1. 参与确定APQP的质量目标
2. 实施MSA
3. 提供过程支持
七.供应商质量管理
对实施提供支持
八.质量体系建立与维护
1. 复核相关管理文件
2. 组织协调实施
3. 参与目标过程控制
九.部门人员管理
1. 制订个人和小组月度的工作计划并实施,提交上月工作计划完成情况报告
2.负责直接下级的业绩考核
3. 提出自己和审核直接下级培训需求
4. 参与其它部门开展的相关工作
资格条件:
1.教育程度和专业知识:
大学本科及以上学历;机械或工程专业背景。
精通公司的工艺工序、工作原理,精通产品及生产工艺技术应用方面的知识,精通管理体系认证(TS16949、ISO14000等),精通质量体系专业知识,丰富的现场质量管理和项目管理知识
2.相关工作经验和能力:
具有5年以上质量管理、体系管理和项目管理工作经验。
掌握迅速排解生产工艺问题的能力,熟练操作的计算机应用软件,较好的英文听、说、读、写能力。
3.其他方面:
创新能力;规划与组织能力;分析/解决问题能力;学习能力;沟通能力。
薪酬待遇:
每周工作5天,每天8小时; 除工资外,员工享有以下奖金和福利: 1、每年根据公司效益,另享受年终效益奖; 2、按国家规定缴纳五险一金(公积金公司个人各缴纳12%); 3、全年发13个月工资; 4、每年中旬实行年度调薪; 5、公司组织充分的内、外部培训; 6、依法享受各项国家法定节、假日及带薪年休假; 7、三节发放过节费; 8、公司提供免费交通车接送员工上、下班; 9、工作日提供免费工作午餐; 10、发放不低于当地规定的高温津贴和防寒费; 11、每年安排免费体检一次; 12、其他福利:员工生日礼金、***员工女工费等。
职能类别: 质量管理/测试主管(QA/QC主管)
公司介绍
公司成立于1996年3月,专业从事设计、生产和销售汽车空调系统、空调管路等零部件,翰昂系统持股 80.85%;江铃汽车股份有限公司持股 19.15%。2008年6月公司入驻小蓝经济技术开发区。
公司主要客户有:江铃汽车股份有限公司、长安福特汽车有限公司、北京现代汽车有限公司、东风悦达起亚汽车有限公司、长安马自达汽车有限公司、吉利汽车控股有限公司、观致汽车有限公司、沃尔沃汽车集团等。海外主要客户有:福特印度、福特泰国、福特越南、翰昂法国、翰昂墨西哥及翰昂巴西等。
公司拥有行业领先的生产和试验设备、一支经验丰富的优秀员工队伍、新产品开发试制车间,以及翰昂系统全球资源的全方位强力支持,具有在汽车空调系统和空调管路方面向客户提供先进解决方案的能力。
公司多次获得客户授予的“优秀供应商”荣誉,2004年曾荣获福特汽车Q1奖。公司秉持“有效沟通、承担责任、公开透明、行动迅速”之原则,持续为客户、员工、股东及社会创造更高价值。
公司地址:南昌市小蓝经济开发区工业一路300号(可在昌南客运站乘坐519路公交车,到“新华瑞制衣”站下,往南走20米即到)
公司主要客户有:江铃汽车股份有限公司、长安福特汽车有限公司、北京现代汽车有限公司、东风悦达起亚汽车有限公司、长安马自达汽车有限公司、吉利汽车控股有限公司、观致汽车有限公司、沃尔沃汽车集团等。海外主要客户有:福特印度、福特泰国、福特越南、翰昂法国、翰昂墨西哥及翰昂巴西等。
公司拥有行业领先的生产和试验设备、一支经验丰富的优秀员工队伍、新产品开发试制车间,以及翰昂系统全球资源的全方位强力支持,具有在汽车空调系统和空调管路方面向客户提供先进解决方案的能力。
公司多次获得客户授予的“优秀供应商”荣誉,2004年曾荣获福特汽车Q1奖。公司秉持“有效沟通、承担责任、公开透明、行动迅速”之原则,持续为客户、员工、股东及社会创造更高价值。
公司地址:南昌市小蓝经济开发区工业一路300号(可在昌南客运站乘坐519路公交车,到“新华瑞制衣”站下,往南走20米即到)
联系方式
- 公司地址:地址:南昌市小蓝经济开发区工业一路300号(可在昌南客运站乘坐519路公交车,到“新华瑞制衣”站下,往南走20米即到)