重庆招聘

职位描述：
1、负责依据招聘计划，组织、实施公司各部门人员的招聘工作的开展；
2、负责依据培训计划，组织、实施公司新员工入职培训、在职培训工作的开展；
3、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程；
4、员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
5、负责完成上级领导交代的其他任务。


1、人力资源、企业管理等相关专业大专及以上学历；
2、一年以上服装品牌公司相关岗位经验；
3、具备新员工培训、内训、外训实战经验；
4、能独立开展、实施招聘、培训、员工关系模块的相关工作；
5、了解国家各项劳动人事法规政策；
6、性格开朗、责任心强、具备较强的沟通、表达能力、及较强的自我约束力，独立工作、承受压力的能力；
7、具备较强的执行力、服从性、团队协作意识。 举报 分享

 公司简介：

上海艾动实业有限公司成立于2007年，主理人代理国际潮流品牌多年，以经营THE MR YOUNG（密特.扬）等品牌服装服饰为主营业务。

艾动公司秉承“建造多元生活方式”品牌理念，结合最新的时尚潮流，全力打造个性化和风格化的品牌形象。在上海艾动实业有限公司的稳健经营管理之下，国际潮流品牌自2007年登陆中国大陆以来，迅速赢得了业界的普遍关注，先后在一二线城市的各大商圈开设了专卖店五百多家，店铺员工近千余人，覆盖了150多所城市，吸引了数万名粉丝会员。

艾动公司借助行业内先进的管理经验和良好的信誉，以及雄厚的经济实力，带给中国消费者一种全新的运动休闲生活方式。

未来，我们将不断创新进取，强化THE MR YOUNG（密特.扬）品牌形象，大力拓展大中华区的终端销售网络，继续加大产品供应及市场营销方面的投资，带给中国消费者更加纯粹的潮流时尚生活方式体验，成为行业中最具竞争优势和发展潜力的公司，以稳健的成长，良好的业绩回报社会各界。