储备干部(急聘)
重庆致盛投资有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:金融/投资/证券 互联网/电子商务
职位信息
- 发布日期:2017-04-10
- 工作地点:重庆-南岸区
- 招聘人数:15人
- 学历要求:大专
- 职位月薪:6000-7999/月
- 职位类别:销售代表
职位描述
职位描述:
招募基本条件
1、年龄20-28周岁,大专以上学历,专业不限,经济、市场营销、管理等相关专业优先;
2、良好的学习能力,思维敏捷;
3、良好的语言沟通能力,组织策划能力;
4、积极乐观,有良好的服务意识和团队协作意识;
5、较强的分析和解决问题能力,抗压能力强;
6、熟练运用办公软件。
专业培训
1、新人训练:职前培训→从业资格考试培训→岗前培训→衔接训练→新人成长步步高!!
2、转正培训:专题训练→提升训练→拓展训练→沙盘演练
3、晋升培训:运营管理技能训练→团队管理培训
晋升渠道
储备干部(Management Trainee)→中层干部(MTP)副经理、经理→高层管理(副总监、总监)→分公司总经理→大区副总裁
岗位职责
1、配合部门主管或经理工作,协助领导按时完成工作任务,能够独立处理和解决所负责的任务
2、收集潜在客户资料,分析客户需求,管理客户关系,对客户提供专业的咨询
3、充分了解公司产品与客户谈判,达成合作
4、该岗位为公司重点培养人才的岗位,先从公司基层员工做起。
5、3-6个月左右将根据工作表现及个人能力进行考核,若各方面条件符合,将作为主管或经理全方面进行培养。
人力资源部联系方式:023-86323510
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招募基本条件
1、年龄20-28周岁,大专以上学历,专业不限,经济、市场营销、管理等相关专业优先;
2、良好的学习能力,思维敏捷;
3、良好的语言沟通能力,组织策划能力;
4、积极乐观,有良好的服务意识和团队协作意识;
5、较强的分析和解决问题能力,抗压能力强;
6、熟练运用办公软件。
专业培训
1、新人训练:职前培训→从业资格考试培训→岗前培训→衔接训练→新人成长步步高!!
2、转正培训:专题训练→提升训练→拓展训练→沙盘演练
3、晋升培训:运营管理技能训练→团队管理培训
晋升渠道
储备干部(Management Trainee)→中层干部(MTP)副经理、经理→高层管理(副总监、总监)→分公司总经理→大区副总裁
岗位职责
1、配合部门主管或经理工作,协助领导按时完成工作任务,能够独立处理和解决所负责的任务
2、收集潜在客户资料,分析客户需求,管理客户关系,对客户提供专业的咨询
3、充分了解公司产品与客户谈判,达成合作
4、该岗位为公司重点培养人才的岗位,先从公司基层员工做起。
5、3-6个月左右将根据工作表现及个人能力进行考核,若各方面条件符合,将作为主管或经理全方面进行培养。
人力资源部联系方式:023-86323510
职能类别: 销售代表
关键字: 销售 管理 金融 员工旅游 立即上岗
公司介绍
致盛投资公司是一家以投资控股发展为主体,以产业投资、兼并重组、收购合作为经营导向。涉足金融产业、互联网产业、建筑产业、建材产业、生态旅游、生态农业、石油产业、科技产业等相关产业。公司注册资金为1亿元人民币。公司以产融结合,专业发展为企业发展思想。以创造社会价值,成就公司和合作伙伴双赢发展,推动社会物资文明和精神文明为企业责任。公司正以先进的企业经营理念和强大的综合实力稳进高速发展,成为业界的明星企业。控股公司已收购国内多家公司。现我公司在金融版块正推动T+D、等相关产品。
人力资源部电话:023-86323510
人力资源部电话:023-86323510
联系方式
- 公司地址:上班地址:重庆南岸区重百南坪商场西北西南经济区协作大厦34楼(中国工商银行南岸分行背后)