重庆招聘

职位描述：
岗位职责：

人事类:

-根据业务目标，管理组织架构，确保人员招聘及时到岗，协助业务团队进行人才梯队搭建，满足业务发展的用人需求

-与业务团队负责人密切协作，扮演可信赖的伙伴角色，有效发掘培训需求、人员规划、内部激励等，并针对绩效、组织能力进行评估、反馈，全方位提供专业性建议及人力资源增值服务

-所辖子公司运营绩效数据的统计与分析，子公司工资的制作、审核与发放

-制定并实施企业员工年度培训计划，有序开展培训工作；

-全面协助总部人力总监做好分公司人力资源管理政策的制定、修订、完善优化工作，并根据要求做好人力资源管理提升等工作的具体实施与控制；

 行政类:

-依据总部的行政管理规定制定区域实施细则，监督检查所辖分公司制度的执行情况

-所辖分公司行政费用、办公费用的审核，区域月度费用预算的编制

-区域固定资产的管理与监控，合理调配区域固定资产

-组织协调公司年会/员工活动等各类会议

-负责外联工作及公司各项证照的办理及年检工作

-完成领导交办的其他工作




任职要求：

本科以上学历，人力资源或管理类专业优先

3年以上人力行政管理工作经验，招聘经验丰富者优先

熟悉人力资源和行政各模块的操作流程及控制方法

熟悉国家及地方的劳动关系政策和办事流程

具有较强的沟通协调能力，逻辑思维能力、推进能力，责任心强

具有优秀的人际沟通能力，较强的协调、组织能力

熟练应用各类办公软件，具备较强的文字组织能力

良好的职业道德水平和综合素质，优秀的外联与公关能力，具备解决突发事件的能力 举报 分享

重庆吉蓝地投资管理有限公司成立于2014年，注册资本5000万。　公司整合华商担保、瀚渝担保、建商担保、汇融小贷、创品小贷、君宏担保等7家金融机构相关资源而成立。　多年来，吉蓝地资产始终坚持创新与发展的工作方针，积极抓住机遇、努力应对挑战，持续进行了一系列卓有成效的改革、创新与调整，盈利能力和可持续发展能力都迈上了一个新的台阶。经过数年的成长与沉淀，吉蓝地资产的组织架构权责明晰，人才队伍建设和谐专业，总资产、净资产大幅增长，资产结构逐渐优化，营业
额逐年翻番。
公司秉承 “诚信天下，客户至上”的经营理念；
遵循“精诚团结，奋发图强，追求卓越，善始善终”的价值准则；
发扬“赢在心态，百折不挠”的工作作风；
倡导“专业优质，勇于创新”的服务精神；
为中国经济发展建设和金融市场的繁荣稳定做出了应有贡献 。


业务板块


● 房地产金融
依托东方丰富的房地产金融资产资源，协同辖内各平台公司，形成房地产融资、基金募集管理、住宅和商业地产投资开发、
持有物业运营管理服务、房地产不良资产接盘等全产业链经营能力和投融资服务功能。




●小微金融
    多元化开展项目投资、投资管理、资产管理、企业管理、财务管理咨询、
经济信信息咨询、应用软件服务、技术开发、技术转让、技术咨询和技术服务等多项业务。




●另类投融资


以获取中短期财务价值为目的，主要通过溢价退出实现资本增值，包括单一股权投资和混合型投资。