材料计划员
李尔汽车系统(重庆)有限公司
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:外资(欧美)
- 公司行业:汽车
职位信息
- 发布日期:2017-03-31
- 工作地点:重庆
- 招聘人数:1人
- 学历要求:本科
- 语言要求:英语 良好
- 职位月薪:1+ /月
- 职位类别:物料主管/专员 生产计划/物料管理(PMC)
职位描述
职位描述:
任职资格:
1. 经济或管理类专业大学本科毕业;
2. 2年以上的管理或采购工作经验;
3. 能熟练使用Windows Office等软件,了解或使用过MRP、ERP等软件;
4. 具有良好的协调、沟通及谈判能力;
5. 具有良好的中、英文口头与书面交流能力。
基本职责:
通过和供应商建立良好的关系,确保公司生产用原材料的按计划采购;协助国产化工作,不断降低采购成本;支持公司经营方针、质量方针和目标的实现。了解并支持公司的环境方针和目标。
工作职责:
1. 每周根据MRP的运算结果提交所负责的材料状态表及风险材料报表,并核对MRP中的材料计划数据;提交在途材料信息给材料计划助理;
2. 根据MRP运算的结果和定货周期,并结合实际情况发放订单和预测给供应商;
3. 管理供应商,跟踪供应商的交货情况;
4. 接收发票并和运输代理商、报关员密切配合,确保材料到货的及时性;
5. 协助仓库对材料的接收、入库、入帐,并跟踪核对到货的差异性;
6. 申请并跟踪督促财务部向供应商付款,协助处理供应商索赔事宜;
7. 为本地供应商制定周交货计划;
8. 每天完成缺料报警报告;
9. 适时跟踪客户需求变化和供应商的交付计划,避免超额运费的产生;在超额运费不可避免时,选择合理的采购渠道/合理的运输方式,降低超额运费至最低;所有空运方式必须事先获得工厂总经理的批准;
10. 发放订单之前,仔细核查订单情况以控制超额库存;
11. 每月的最后一周,提交当月的材料DOH分析报告、清理过期订单、与供应商核对当月交付明细、提交月在途帐估;
12. 每月23日提交SRS报告;
13. 原则上在单证齐全后一周内将供应商的应付款申请提交财务部;每月对GRNI进行分析。
14. 原则上在供应商过错发生后两周内提交供应商索赔文件予财务部,同时向供应商索取8D报告;
15. 每月25日提交月工作报告;
16. 非VMI材料到达前的QAD预收货录入;
17. 找出零件国产化机会并协助国产化工作,不断降低采购成本;
18. 严格遵守作息时间,不得迟到、早退、无故缺席,工作时间严禁浏览与工作无关网页和网络聊天;
19. 执行工厂环境体系制度,遵守ISO14001程序和工作指导书;保持工作区域的清洁;对任何有环境疑问的要告知部门环境委员或主管、经理的注意。
20. 上级安排的其它工作。
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任职资格:
1. 经济或管理类专业大学本科毕业;
2. 2年以上的管理或采购工作经验;
3. 能熟练使用Windows Office等软件,了解或使用过MRP、ERP等软件;
4. 具有良好的协调、沟通及谈判能力;
5. 具有良好的中、英文口头与书面交流能力。
基本职责:
通过和供应商建立良好的关系,确保公司生产用原材料的按计划采购;协助国产化工作,不断降低采购成本;支持公司经营方针、质量方针和目标的实现。了解并支持公司的环境方针和目标。
工作职责:
1. 每周根据MRP的运算结果提交所负责的材料状态表及风险材料报表,并核对MRP中的材料计划数据;提交在途材料信息给材料计划助理;
2. 根据MRP运算的结果和定货周期,并结合实际情况发放订单和预测给供应商;
3. 管理供应商,跟踪供应商的交货情况;
4. 接收发票并和运输代理商、报关员密切配合,确保材料到货的及时性;
5. 协助仓库对材料的接收、入库、入帐,并跟踪核对到货的差异性;
6. 申请并跟踪督促财务部向供应商付款,协助处理供应商索赔事宜;
7. 为本地供应商制定周交货计划;
8. 每天完成缺料报警报告;
9. 适时跟踪客户需求变化和供应商的交付计划,避免超额运费的产生;在超额运费不可避免时,选择合理的采购渠道/合理的运输方式,降低超额运费至最低;所有空运方式必须事先获得工厂总经理的批准;
10. 发放订单之前,仔细核查订单情况以控制超额库存;
11. 每月的最后一周,提交当月的材料DOH分析报告、清理过期订单、与供应商核对当月交付明细、提交月在途帐估;
12. 每月23日提交SRS报告;
13. 原则上在单证齐全后一周内将供应商的应付款申请提交财务部;每月对GRNI进行分析。
14. 原则上在供应商过错发生后两周内提交供应商索赔文件予财务部,同时向供应商索取8D报告;
15. 每月25日提交月工作报告;
16. 非VMI材料到达前的QAD预收货录入;
17. 找出零件国产化机会并协助国产化工作,不断降低采购成本;
18. 严格遵守作息时间,不得迟到、早退、无故缺席,工作时间严禁浏览与工作无关网页和网络聊天;
19. 执行工厂环境体系制度,遵守ISO14001程序和工作指导书;保持工作区域的清洁;对任何有环境疑问的要告知部门环境委员或主管、经理的注意。
20. 上级安排的其它工作。
职能类别: 物料主管/专员 生产计划/物料管理(PMC)
公司介绍
李尔汽车系统(重庆)有限公司是一家由世界500强企业之一的美国李尔集团投资的独资企业。其李尔集团的经营包括设计、生产、销售汽车电器、汽车座椅、汽车门板及音响系统、汽车仪表板系统等零部件。
李尔汽车系统(重庆)有限公司在渝北北部新区礼嘉设立工厂,厂区占地面积80多亩,目前拥有员工2000多人,作为长安福特马自达汽车有限公司的线束一级供应商,主要为长安福特公司生产的福克斯、翼虎、马自达3等车型提供汽车线束,同时拓展与其他合资汽车整车厂及中国本土汽车公司的业务。通过公司全体员工的共同努力,公司长期以来和长安福特形成了重要的战略合作关系并取得了优异的成绩。公司已通过ISO14001环境管理体系认证和TS16949质量管理体系认证,并在公司内部成功推行精益生产管理、六西格码等项目。
一、公司培训体系
公司注重对员工进行培训,每年举办不同层面的各类培训,如精益生产培训、SOX财务培训,六西格码黑带、绿带项目培训、英语培训、及职位相关的提高培训等。
二、公司福利政策
我公司提供有竞争力的薪资标准和完善的保险、福利待遇,包括养老、医疗、失业、工伤、女工生育、住房公积金;我公司免费为员工提供上、下班交通车及工作餐;员工享受国家法定节假日和周末双休及带薪年假。
李尔汽车系统(重庆)有限公司在渝北北部新区礼嘉设立工厂,厂区占地面积80多亩,目前拥有员工2000多人,作为长安福特马自达汽车有限公司的线束一级供应商,主要为长安福特公司生产的福克斯、翼虎、马自达3等车型提供汽车线束,同时拓展与其他合资汽车整车厂及中国本土汽车公司的业务。通过公司全体员工的共同努力,公司长期以来和长安福特形成了重要的战略合作关系并取得了优异的成绩。公司已通过ISO14001环境管理体系认证和TS16949质量管理体系认证,并在公司内部成功推行精益生产管理、六西格码等项目。
一、公司培训体系
公司注重对员工进行培训,每年举办不同层面的各类培训,如精益生产培训、SOX财务培训,六西格码黑带、绿带项目培训、英语培训、及职位相关的提高培训等。
二、公司福利政策
我公司提供有竞争力的薪资标准和完善的保险、福利待遇,包括养老、医疗、失业、工伤、女工生育、住房公积金;我公司免费为员工提供上、下班交通车及工作餐;员工享受国家法定节假日和周末双休及带薪年假。
联系方式
- Email:jliu07@lear.com
- 公司地址:地址:span经开区过军大道29号(欧美工业园)