重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
01、 负责办公室日常办公制度的建立、维护、管理工作；
02、 协助公司人力资源部进行面试邀约、面试登记、接待等有关人事工作；
03、 员工工作证/牌的办理、发放、登记；
04、 负责每天下班时对各办公室电气设备的开关情况、用电情况进行检查，对违反公司规定的部门做好登记并上报给有关领导；
05、 负责/协助公司有关活动、会议、培训、节假日慰问等事宜的组织筹备工作；
06、 做好员工个人档案的管理，及时更新、管理员工通讯地址和电话号码等联系信息；
07、 其他相关行政、后勤类事务工作；
08、 完成公司领导交办的其他临时性工作。

岗位要求：
01、 学历、专业没有过多要求，是行政相关专业或有过相关经验的优先考虑，***优先考虑；
02、 熟悉办公室行政管理知识及工作流程，具备基本商务信函写作能力及较强的书面和口头表达能力；
03、 熟悉公文写作格式，熟练运用OFFICE等办公软件，对打印机等常用办公设备熟悉；
04、 具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；

福利待遇：
01、 双休工作，国家节假日正常休息；
02、 基本工资+绩效（根据公司业绩情况定，一般都会有），月综合收入3500以上；
03、 其他福利待遇，如员工旅游，假期优惠等等，面试详谈。 举报 分享

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