重庆招聘

职位描述：
？参与公司重大决策，承担该地区的销售指标，将指标分解到下属人员，并对指标的完成负责。执行公司营销策略并对区域市场开拓进行策划。制定本区域营销计划、分解销售目标。
？负责区域内各级人员的日常工作及业务工作的管理、指挥和监督。控制库存，实现动态库存的零管理。
？严格掌控深圳工厂的考勤报销机制，产品进销存生产及机器设备的日常维护和检修。配合采购部门的原材料数量的进货和业务部销货量的把关。
？组织实施部门机构和人员的调整设置、绩效考核及二级薪酬分配，提出员工的招聘和使用计划，保证公司内部考核、薪酬分配制度的合理完善及人力资源的有效配置，推进公司目标的实现。
？推进公司的企业文化建设推广，网站的建设及市政协会认证。掌握员工主要思想动态，倡导队伍的创新和团队精神，提升公司核心竞争能力。
？区域内各部门的计划总结回笼资金及项目经费的预算及报表单据的审批。
？负责公司重大客户的管理维护，密切业主和养护方之间的关系。提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息。
？公司业务流程、管理条例、岗位职责再造，提出对公司的改革意见，拿出具体实施方案。
？随时检查下属工作，对工作不利和违反者，有权进行处罚。督导业务部销售 政策的落实、施工部项目工程完成情况的验收，各项制度的贯彻执行
？全权负责督导业务，施工工作的全过程，合同签定生效前必须经业务副总经理审批，业务副总经理 可以停止业务经理和业务主管的任何工作行为，主管有权向总经理申诉，在未有续集之前，必须服从业务副总经理的指令
？负责区域内部事务协调和外部关系的协调和处理。
？完全无条件的服从总经理布置的工作和安排。

工作地点：上海、重庆、杭州 举报 分享

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