重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责管理、带领催收团队达成公司各项业绩目标；
2、 负责对团队成员进行培训、辅导和现场巡视管理，保证工作的正常秩序；
3、负责计划、安排团队的日常工作；
4、提高员工工作热情和工作技能，保证团队的良性运转和整体提升；
5、进行内部与外部沟通协调，以确保运作顺畅；
6、负责全国多城市的催收管理协调及反馈工作；
7、搭建及强化催收团队，人员的选拔和配备，培训计划的落实跟踪，提升团队成员整体业务水平；
8、团队人员的日常管理与绩效考核，及时制定与调整绩效考核方案；
9、跨部门沟通工作以及其他日常管理工作；

任职资格：
1、男女不限，中专以上学历，条件优秀者可放宽学历要求；
2、熟悉呼叫中心工作流程，有较强的分析问题及解决问题能力，擅长团队管理；
3、工作责任心强，能承受较强的工作压力，良好的应变能力和团队合作精神；
4、有两年以上信用卡及信贷相关催收经验，有半年以上团队管理经验；
5、具备较强的数据分析能力，了解对不良贷款的外包、法律诉讼等催收方式。

薪资与福利
1、底薪＋绩效工资＋全勤奖+业绩提成+激励奖金+工龄工资，业绩奖金上不封顶，（具体***）；
2、工作时间：周一至周六，国家法定假日正常放假。
岗位前景：
  公司一直秉承内部晋升为主，外部招聘为辅的用人原则，为员工提供更多晋升岗位，渴望更多有能力的人才加入，共同创业，共同发展。 举报 分享

承接各类金融机构资产处置及清缴业务，帮助金融机构降低不良