重庆招聘

1、根据公司发展战略制定下一年度人力资源规划，按照规划，负责人力资源六大模块工作推进。包括：编制年度人力资源需求计划；组织实施招聘、培训、员工入职、转正、调岗、晋升、离职办理；薪酬体系、福利制度的建立、核算、发放；绩效管理体系的建立、实施与调整；劳动纠纷调解、处置等各项人力资源相关工作的开展。
2、负责与监管部门、同行业及各相关部门的外联工作及公司对内、对外各项会议、活动的筹备、组织与实施。
3、负责公司各项行政事务的开展，包括：员工考勤管理、办公区域管理、食堂管理、档案管理、车辆管理、物资采购管理、易耗物品管理、固定资产管理、收发文管理、公司各种证件、执照的检审工作。
4、负责组织各部门建立健全各项管理制度、工作流程，并不断完善，检查公司的一切程序、制度、流程的执行情况。

    重庆汇升控股集团有限公司是一家集投资、担保、小额贷款和房地产开发为一体的多元化大型集团公司，总注册资本金达十亿元，现有员工200余人。
        集团公司下设重庆润丰投资公司、重庆汇升担保公司、重庆汇升小额贷款公司和巴中汇升房地产开发公司、重庆酉阳汇升房地产开发公司、重庆汇升华泰商业运营管理公司、重庆华润物业发展有限公司。其中汇升投资担保公司是首批获得重庆市金融办颁发的融资性担保机构金融许可证，并连续三年被渝北区评为目标考核先进单位，2012年被评为优秀民营企业。
        近年来，集团公司金融板块成功为本地上千家中小企业提供了担保贷款、小额贷款融资服务，为重庆地区经济发展做出了积极贡献。房地产板块先后成功开发楼盘有恒鑫大厦、永川福星楼、长安华都、长安丽都、巴中汇升中央公馆，目前正在开发建设的楼盘有酉阳汇升中央广场，多个项目获得了国家、省市多项荣誉奖励，重庆房地产50家诚信企业荣誉称号。
        集团公司秉承“诚信务实、稳健经营、控制风险、和谐共赢”的经营理念以及“低调做人、高调做事”行为理念，严格按照现代企业模式规范经营，注重以人为本、科学管理，经过近几年稳步健康发展，已日益突显出强大的竞争力，公司将以强烈的社会责任感，为实现个人、企业和社会的和谐发展，不断作出更为令人瞩目的成绩。