重庆招聘

岗位职责：

1、负责办理新员工录用、员工奖惩、请假、试用、转正、升迁、轮岗、离职、退休等环节的手续办理；
2、建立和维护人事档案、员工花名册、及时更新员工的个人信息和资料；
3、负责公司员工劳动合同的签订、续签、解除、终止、变更和日常管理工作；
4、通过多种渠道（前程无忧、智联、汇博人才网）进行招聘，渠道的拓展、维护及网络招聘信息的发布和更新；
5、建立绩效考核体系，并每月对员工进行考核；
6、负责员工保险的增加、减少、转移、缴费基数维护，缴费数据核对并制作每月保险台帐。
7、每月完成员工薪资的核算，建立完善人事相关制度。

任职要求：

1、大专以上学历，人力资源管理专业毕业优先考虑；

2、熟悉社保、劳动用工等政策法规及操作程序；

3、能独立开展工作，可以在压力下自主地完成指定的工作目标；

4、有良好的职业素养和责任心，具有团队合作精神；

四川华祖资产管理公司成立于2009年，是一家致力于引导民间资本进入实体经济领域的互联网金融服务企业，
也为有融资需求的国有企业（包括但不限于地方融资平台、国企）、政府投资项目和投资人（包括机构投资者与自然人投资者）提供资金撮合服务，理性引导民间资本通过债权投资方式支持实体经济的发展。
“华祖创投”倡导稳健、理性的投资理念，一方面通过严格的风控措施保障投资资金安全，另一方面通过风险能力评估筛选合格投资人，努力打造国内最健康的互联网金融服务平台。
公司奉行"以人为本，诚信经营"的发展理念；以稳健保生存，品质促发展、服务增信誉为宗旨！建立了规范的现代化企业管理制度，将为每一位‘华祖人’提供领先的薪酬福利待遇和广阔的发展晋升空间。
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