重庆招聘

1、人事信息管理。主要实现对员工从试用、转正直至解聘或退休整个过程中各类信息的管理，人员信息的变动管理，提供多种形式、多种角度的查询、统计分析手段。
2、招聘管理。实现从计划招聘岗位、发布招聘信息、采集应聘者简历，按岗位任职资格遴选人员，管理面试结果到通知试用的全过程管理。
3、劳动合同管理。提供对员工劳动合同的签订、变更、解除、续订、劳动争议、经济补偿的管理。试用期考核、合同到期的自动提示。
4、主要对员工出勤情况的管理，完善作业制度。主要包括各种假期、考勤项目的设置，及调班、加班、公出、请假的管理、出勤情况的统计等，为薪资管理系统提供相关数据。
5、负责办公用品的采买、管理、维护和分发；
6、负责合同、传真、打印等行政办公文档的管理和协助；
7、负责公司的档案管理及各类文件、资料的鉴定及统计管理工作；
8、负责各类接待及会务的安排工作；
9、负责员工考勤相关工作；
10、负责员工关怀和组织文化建设工作；
11、负责差旅预定相关工作；
12、负责为管理层报销及贴票相关工作；
13、协助行政经理对各项行政事务的安排及执行；
14、完成上级交给的其它事务性工作。

岗位要求
1.人力资源、管理、文秘等相关专业专科学历。至少2年相关工作经验。
2、了解科技型企业人力资源管理的各种制度制定、操作环节和工作流程。
3、熟练使用办公软件及相关的人事管理软件或网站。
4、具备较全面的公文写作能力；
5、工作细致、认真、有责任心，较强的文字撰写能力，较强的沟通协调以及语言表达能力；
6、、形象气质佳，口齿清楚。

我们是上市公司汉鼎信息科技股份有限公司（股票简称：汉鼎股份，股票代码：300300）投资成立的智慧医疗服务机构。汉鼎股份是中国领军的智慧城市综合服务商，是全国十大IT服务商、全国十大系统集成商、全国智能行业十大品牌企业、浙江省十大创新软件企业。
成都宇佑信息科技有限公司作为汉鼎股份智慧城市及移动互联板块的重要战略组成部分，是公司在大健康产业链上的重大规划布局，子公司将开展移动智慧医疗、个人健康管理、医疗物联网服务业务，是公司将自身在智能信息技术与服务领域十余年的积累基础上的重要业务延伸与拓展。