重庆招聘

岗位职责：
1、负责招聘、培训、薪酬、考核、员工关系等人力资源日常管理事宜；
2、定期进行人力资源数据分析，提交公司人力资源分析报告；
3、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
4、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作
5、公司安排的其他工作。
任职资格：
1、人力资源、管理或相关专业专科及以上学历；
2、对人力资源管理各个职能模块均有深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
3、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；
4、具有解决复杂问题的能力；很强的计划性和实施执行的能力；
5、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强。

中城卫集团为国内公司和跨国企业提供高质量的安全服务方案。作为国内最大的安全和法律服务提供商之一，我们将成功归因于不断地向客户提供安全服务方案和保障，始终向客户提供经过专业招聘及培训并享有良好的薪资福利的安全官，持续向客户提供最快捷的安全服务。
中城卫集团1995年成立于北京。长期为国内外知名企业提供知识产权保护，法律咨询，安全管理等服务，在世界500强企业中树立了良好的口碑，积累了大量的服务经验，与各地执法机关建立了广泛的工作关系。2005年4月，安全服务公司，物业管理公司开始在整个中国提供全面的安全服务：公司现有高级管理人员8名、资深安全顾问3名，所有人员均具备学士以上学位和司法从业背景；现有专业安全人员3000余名，以退役军人和安保学校毕业生为主。
中城卫长期为许多国际公司提供安全和法律咨询服务，出色的服务使中城卫成为中国业内最可靠的企业品牌之一。