重庆招聘

岗位职责：
1、在品质经理的安排下制定公司年度人力资源培训规划和预算，并具体实施培训工作；
2、起草、修改和完善培训相关制度、流程，建立培训需求体系；
3、制定培训计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核；
4、拓展培训渠道和资源，评估外部培训机构及师资；
5、组织开发培训课程及编写培训教材，独立完成部分管理类课程的开发，并在内部讲授；
6、内部培训制度和课程的建设，管理日常工作；
7、建设、发展、宣传企业文化；
8、上级安排的其他事情。
岗位要求：
1、男女不限，大专以上文化，人力资源、管理或相关专业以上学历；
2、3年以上人力资源管理相关工作经验；
3、熟悉内部培训及外部培训组织作业流程，对年度培训规划有一定经验；
4、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程，尤其岗位培训流程；
5、熟练使用办公软件，熟悉人事管理软件；
6、具有敬业精神和拼搏精神，能够带领团队开展日常培训工作；
7、优秀的表达能力、沟通能力、规划能力，思维敏捷。

重庆安仁工业服务有限公司是一家新兴的工业物管企业，公司目前为百力通（中国）发动机有限公司、重庆建设雅马哈摩托车有限公司等多家外资企业提供物业管理及后勤服务。我公司秉承“诚信、专业、回报”的经营宗旨，致力于打造中国最优秀的物业管理与后勤服务集成供应企业。
现随公司业务拓展，诚邀有识有志之士加入我们的团队，共谋发展。