重庆招聘

岗位职责
1、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作
2、管理劳动合同，办理用工、退工手续
3、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续
4、推行公司各类规章制度的实施
5、责管负理人力资源相关文件和档案

任职资格
1、大专及以上学历，优秀有经验者可放低学历要求；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协 作精神；
4、操作网站招聘信息的日常维护，具备基本的网络知识。

薪资福利待遇
1、薪资待遇：底薪4000起+奖金+五险一金+福利补贴
2、享受标准社会保险（养老保险+医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险），住房公积金。

晋升空间：人事专员--人事主管--人事经理--人事经理

武汉人瑞教育咨询有限公司是一家专注于呼叫中心技能培训和服务，隶属于人瑞集团。2011年由联想投资人瑞，截止2014年3月，人瑞在全国共设立四个大区，北京、成都、上海、重庆等20多家分公司
公司专注于呼叫中心人才服务，涵盖呼叫中心人员招聘、培训和咨询等业务。在保时保量招聘，基于减少流失率和产能提升的人员培训和辅导，提升企业核心业务运营效率的人力资源外包，快速建立和运营呼叫中心的咨询等方面，公司已成长为国内规模最大、最专业的呼叫中心人才服务公司。

我们以客户创造最大价值为准则，以敬业、职业、专业的团队，通过创新、实用、多维的产品与服务，解决客户对人才招聘、管理、培养的全面需求，为客户提供最具战略价值和经济效益的人力资源解决方案。

企业愿景：中国最具创新性和社会竞争力的公司

企业使命：提升职业竞争力，改善工作和生活

价值观： 成就客户 同心共赢 求精务实