重庆招聘

岗位职责：

1.项目管理

按照PLUS流程开展项目管理工作，确保项目完成公司既定的进度、质量和财务指标，营造公司良好形象，建立长期客户关系。

参与新项目报价，确保报价有相应的项目范围说明，并管理项目范围的变化。

建立、跟踪和调整项目整体进度计划，合理分配同步开发小组成员的工作。

按要求完成各阶段需要输出的项目报告文件。

建立内部团队、客户、供应商之间顺畅的沟通渠道，组织SDT会议并准备问题清单。

使用问题升级、月度汇报等工具，确保重大问题得到有效遏制并尽快解决。

按照项目时间进度表的要求，实施月度审核、门审核，参与关键的SO签发审核和客户审核。

对潜在风险进行识别，并采取有效的措施进行预防，定期进行项目经验教训的总结，协助提供流程优化建议。

2. 顾客关系

发展与维护内外部良好的双向沟通环境与途径，营造公司良好形象，建立长期客户关系。与顾客及顾客重点项目负责人员建立良好的合作关系。

任职要求：

1、大学本科及以上学历。

2、3年及以上的工程或项目管理工作经验，熟悉IATF16949体系标准，汽车零部件行业优先。

3、至少独立主导过一个完整的项目，从研发到投产的管理，具备项目管理流程和工具知识。

4、具备良好的中英文口头及书面表达能力，与国外客户交流无障碍；

5、心态积极，抗压能力强，具备团队影响力。

      重庆延锋博奥汽车零部件有限公司成立于2008年1月，于2010年1月与上海延锋江森座椅有限公司合资建立的一家以研发、生产、销售汽车零部件产品为主的现代化企业，注册资本为3500万元。公司以生产PU发泡产品、注塑产品为主；客户包括重庆延锋江森、重庆延锋伟世通、长安铃木、长安等。
    延锋博奥是一个年轻的、充满生命力、创造力、可持续发展的企业，拥有一支敬业、精业、勤业的高效而卓越的团队，我们将给每位员工能力的展示提供一个良好的平台。公司提供一流的工作环境、创造和谐的工作及学习气氛、建立良性积极的竞争环境、树立公正合理的评价体系，以新员工为切入点，适时地为他们设计一个符合个性发展的职业规划，为员工提供最适合的工作岗位和广阔的发展空间，用良好的内部机制发掘、培养、激励、提升每一位有价值的员工。
    加入我们，延锋博奥的每一位员工都将从其全球平台中收获：
    国际化职业平台和发展机会；
    全球一致的行业前沿技术培训；
    持续的全球最佳业务运作实践学习；
    多元化工作环境和团队构成；
    随着公司业务的持续迅速增长，我们将为优秀的人才提供更多的职业发展机会。延锋博奥真诚地欢迎您的加入！