重庆招聘

职责：
1、 按照客户要求、遵循公司操作相关规定，完成快件揽收、包装、装车、中转等工作；
2、 完成门店部快件入仓、出仓的交接验收工作，并处理好异常快件的信息上报、跟进等工作，场地6S管理；
3、 保持与客户的良好沟通，不断提升客户满意度；
4、 主动学习以保障自身业务、操作水平不断提升。

要求：
1、大专及以上学历，物流管理、管理类专业优先；优秀应届大学生可以考虑；
2、普通话良好，优秀的沟通和表达能力；
3、具有较强的学习能力及严谨的工作作风；
4、具备同行业相关工作经验一年以上优先考虑；
5、需自带车辆，摩托车、助力车或电瓶车。

基层工作安排：6+3模式
1，6个月外勤营业员，负责收派件工作；需要自带摩托车、助力车或电瓶车；
2，3个月内勤营业员，学习门店部销售工作；
3，1个月的职能部门学习。

后期培养计划：9个月基层工作合格后，进入店长养期，考核合格后晋升店长岗位。
薪酬：
外勤营业员：计提前固定薪资3500/月，计提后薪资平均3500/月以上，月休4—6天。
内勤营业员：其他岗位期间为2800元/月，月休6天。
脱岗学习：双休。

入职及购买五险。

工作地点：重庆主城区

此岗位为门店部储备干部，请投递简历前了解顺丰嘿客店，顺丰优选！


每周二上午10点为顺丰门店部招聘日，符合条件者可自行前往，参与面试。需自带简历，勿迟到。

地址：渝中大坪九坑子40号3楼

公司简介
1993年，顺丰诞生于广东顺德。自成立以来，顺丰始终专注于服务质量的提升，持续加强基础建设，积极研发和引进具有高科技含量的信息技术与设备以提升作业自动化水平，在国内外建立了庞大的信息采集，市场开发，物流配送，快件收派等速运业务机构及服务网络。
 在持续强化速运业务的基础上，顺丰坚持以客户需求为核心，积极拓展多元化业务，针对电商，食品，医药，汽配，电子等不同类型客户开发出一站式供应链解决方案，并提供支付，融资，理财，保价等综合性的金融服务。与此同时，依托强大的物流优势，我们成立顺丰优选，为客户提供品质生活服务，打造顺丰优质生活体验。
 多年来，顺丰持续创新，不断铸造高品质服务体验，为客户成功提供坚实有力的支持。
警示信息：顺丰速运有限公司及其下属分公司实施招聘、培训不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓并转告，以免受骗损失财物。