重庆招聘

岗位职责
1、负责公司员工离职、转正、调出、调岗时相关手续的办理，办理员工离职与公司解除劳动合同及劳动关系的手续
2、负责公司员工劳动合同到期后的续签事宜，并建立相关档案
3、建立维护员工花名册，员工档案资料的管理，同时建立离职人员信息库
4、根据人员需求和招聘计划，组织招聘活动
5、负责协调处理内部员工纠纷和改善员工工作关系工作
6、负责处理劳动纠纷的协调工作
7、调查了解离职员工根本原因，并协调处理、回报上级领导
8、负责接听员工热线电话
9、完成领导交办的其他临时事宜
任职资格
1、两年以上工业企业人力工作经验
2、大专以上学历，人力资源管理专业
3、有处理员工关系，劳动纠纷经验者优先
4、懂得资料档案管理
5、懂劳动法律法规
6、熟悉各种办公软件操作，有强的协调沟通组织能力，能吃苦耐劳
7、诚实守信，有职业道德

重庆双英汽车配件制造有限公司是双英集团旗下的一家民营股份制企业，主要从事汽车座椅、仪表板、门板、保险杠等配件的生产。公司成立于2002年，主要客户有：重庆李尔长安汽车内饰有限公司、重庆延锋江森汽车座椅有限公司、上汽依维柯红岩商用车有限公司、伟巴斯特车顶系统(重庆)有限公司等，新工厂位于渝北空港工业园区，占地面积33000多平方，配有食堂，交通车，宿舍等。双英集团现有员工人数4000多人，重庆双英汽车配件制造有限公司现有员工人数1000多人。