重庆招聘

物业管理岗位职责

1、主持区域物业外包公司、管理组周例会，制定本周工作计划表，决议会议事项；

2、巡查物业现场管理，对工作质量进行现场监管。推动管辖范围内物业项目招投标、前期介入、物业筹备工作；

3、审批物业项目预算，审批结果反馈给物业管理组组；主导年度区域物业（预算、服务质量）监管和考核工作；

4、主导推进负责区域物业制度文件修改，审核月总结工作量；

5、主持物业项目年度考核工作，项目管理演练。处理区域物业管理组日常管理工作，对物业管理组成员工作进度和质量进行监督和考核；

6、按区域物业规模，设置区域物业管理组构架；

7、协助区域物业招投标工作（后勤接待、邮件、前台管理、物业周边环境沟通等职能引进物业服务职能）；

8、完成区域物业季度汇报工作。



物业管理任职资格

1、大专或以上学历；有物业行业，银行，金融，人事，招聘行业经验优先；

2、同类物业项目管理总经验丰富优先考虑；有管理安管、客服、清洁团队的基层工作经验优先；

3、实际工作执行力强，效率高；在工作面前，肯牺牲自我利益；

4、能独立完成物业各项制度制订，文笔优秀；现场走动能力强，工作落实效率高；

5、对本职工作有不断改进的想法和推动能力，实操工作能力很强；

6、对服务需求应主动想办法给予实现，实现需求时，应主动与需求方进行沟通；熟悉物业预算控制；

7、热爱物业行业，对物业现场管理有独特见解。
双休，月薪3000-5000，全勤奖，享受国家法定节假日，过节费，餐补

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