重庆招聘

年薪50～100万RMB

工作职责描述

1.领会公司发展战略规划及目标要求，带领团队确保年度经营目标的实现；

2.按人力资源开发战略的要求，建立一支优秀团队，营造好的团队氛围，在公司内宣传推广企业文化；

3.负责管理并控制项目所在公司的工程质量，合理控制各项成本；

4.负责所在公司的全面管理，确保部门间的协调运转。

5.重庆、成都地区各招聘一人。

任职资格描述

1、35-50岁，本科及以上学历；

2、10年及以上相关工作经验，其中4年及以上房地产行业总经理或高层管理经验、5年及以上行业工作经验，能够独立进行大中型项目的整体策划及项目开发运作；

3、懂得地产开发、施工建设、物业管理的商业模式、运作流程和关键控制点，熟悉项目拓展和市场营销的知识和操作手法，一定的财务管理知识；

4、具有战略、策略化思维，良好的资源获取与整合能力，良好的目标管理能力，良好的危机处理、管理变革和风险管理能力；

5、具有良好社会及业务资源者优先。

6、可以接受异地派驻工作。

重庆贤扬人力资源顾问有限公司(贤扬猎头xianyang Headhunting)位于重庆市南岸区商圈，是一家擅长企业管理咨询专业服务、人力资源体系专业方案设计、猎头管理与服务的专业服务机构。 贤扬猎头从事高效专业的中高端猎头服务，致力打造成本行业一流专业人才服务商。公司拥有一个由企业首席人才官(CHO)、高级心理咨询师、资深猎头顾问组成的高素质专业团队，致力于人力资源开发及企业高端人才的猎寻。在人才搜寻、人才测评、心理咨询等等方面形成了自己的独特能力。贤扬猎头崇尚“德才兼备、任人唯贤”，立足“经营企业即经营人力资源”的价值理念，深刻理解客户需求，遵守行业规范，严格执行系统化、专业化、科学化的寻猎流程，为客户创造卓越价值。公司拥有高素质人才数据库和专业的猎头顾问，为精准寻猎提供了强大支持和重要保障。公司与名牌高校实施人力资源战略合作，与重庆、北京、上海等地知名人才管理培训机构实现了人才供应交流，形成了不断增值的中高端人才信息网络。
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