重庆招聘

任职要求：
1、本科以上学历，3年以上猎头或者企业招聘工作经验；
2、至少熟悉某个行业（金融、地产、医药等），具有人才搜寻、面试、测评、职业规划等相关经验；
3、能进行专业的背景调查，能给到人才专业性建议；
4、具备优秀的人才评价技术（简历分析判断、面试、测评等）；
5、愿意对人才评价体系、人岗匹配进行研究，能够胜任专业、高效的工作要求；
6、沟通协调能力强，执行力好，具有优秀的职业道德操守。

工作内容：
1、搜寻符合客户要求的候选人，进行分析判断、筛选；
2、采用各种人才评价技术和方法，专业性的评价人才，提供专业人才评估报告；
3、为人才推荐工作机会，并对人才推荐、面试、录用、入职后跟进等环节进行操作和把控；
4、对人才进行专业性背景调查，出具背景调查报告。

    优达（中国）人才有限公司（YUDA（CHINA）TALENTS CO.,LIMITED）是一家经香港政府合法注册的高级人才机构，专注于高品质的招聘服务，是猎头行业的创新领航旗舰。下属重庆机构：优达人力资源管理咨询有限公司，于2009年进入中国大陆市场，业务范围覆盖亚洲及中国大陆各主要城市。目前设有完全直属的分支机构、办事处以及合资机构，并在更多城市拥有深层业务的合作机构。

    优达专注于核心业务：为企业提供人才招聘整体解决方案，服务包括：董事会CEO及其高管团队招聘、中层管理人才招聘、项目招聘、RPO-招聘流程外包等。拥有基于大规模中高级人才招募的流程化运用管理平台、经营系统流程化的内部员工管理系统、专业系统的内部雇员培训体系以及严格规范的质量管理体系-标准流程管理。

    在总结了国际先进业务模式的基础上，不断创新完善，打造一套更适合中国地区猎头服务的业务创新模式，为企业高效率的猎头服务需求提供更佳保障。

    团队理念：专业、高效、务实、上进