店长
国美电器有限公司(西部大区)
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:批发/零售
职位信息
- 发布日期:2014-08-19
- 工作地点:成都
- 招聘人数:9
- 工作经验:五年以上
- 学历要求:本科
- 职位月薪:4500-5999
- 职位类别:店长/卖场经理/楼面管理
职位描述
任职要求:
1.本科及以上学历,25岁至35岁;
2.具有较强的分析、判断、协调、组织、沟通、管理能力,能熟练操作计算机;
3.熟悉电器零售行业的特点,具有丰富的销售经验,熟悉电器产品知识,能较好的处理现场客诉,具有较强的人员管理能力、组织协调及行政管理能力;
4.能承受较大的工作压力,工作认真努力、积极主动;
5.同职位工作 3年以上经验,大型连锁零售企业5年以上工作经验。
岗位职责:
1.根据分部下达的门店各项经营管理指标任务,制定相应的日、周、月销售和促销计划,并完成销售额、综合贡献额、费用控制、周转天数等各项经营管理指标;
2.依据门店人员配置规则,对标公司标准的人员配置方案,对门店人员的配置情况、人员到位情况落地执行,提升人效。
3.负责对公司制订的门店各岗位职责、工作标准、言行规范、商品知识、服务技巧等内容进行门店培训和宣贯,并及时传达公司文件并严格按文件要求组织员工执行;
4.依据业务下发的促销活动指导书,对门店营销活动、商品备货、促销价格、卖场布置等工作落地执行;
5.依据业务系统的商品规划和出样要求,进行出样和上架管理和销售,将商品陈列展示动态管理制度落地执行。负责每天对各品类及品牌的销售、缺断货情况进行排查,将不动销型号和空柜情况反馈于分部,跟踪解决;
6.严格执行公司的价格管理政策,合理使用各项促销资源,确保门店竞争优势的前提下,利润最大化;
7.组织检查门店的店容店貌、卫生纪律、人员到岗情况、安全隐患等,提升门店的整体形象;
8.依据公司相关制度要求,执行落实门店安全隐患防范制度和管理办法,定期排查和杜绝各项安全隐患;
9.依据营运体系关于漏柜、黄牛、违规低价批发、售后飞单等重大违规事件的管理制度,进行执行落地,杜绝此类重大违规事件的发生;
10.依据公司门店商品的日盘,周盘及月度门店间交叉盘点的制度,负责组织门店员工进行商品盘点,确保公司财产不受损失。
公司名称:成都国美电器有限公司
面试地址:成都市金牛区沙湾路1号汇龙湾广场5楼
联系电话:028-87664138
联系人: 梁小姐
乘车路线:3路、27路、34路、56路、93路、101路至沙湾路站下
公司介绍
国美电器在中国大中型城市拥有直营门店1400多家,年销售能力1500亿元以上。
2003年国美电器在香港开业,迈出中国家电连锁零售企业国际化第一步; 2004年国美电器在香港成功上市。
2009年来国美电器全面推进以网络优化和提升单店盈利能力的战略,以不断调整变化的服务模式满足客户的需求。于2010年完成了新的未来五年战略规划并开始了全方位的实施与推进。国美电器将持续的以满足消费者需求为导向,进一步以网络优化和提升单店盈利能力为核心的战略,抓住市场需求增长的商机,进一步扩展网络覆盖保持有效规模增长,兼顾发展和利润,领导中国家电零售市场。
作为中国最大的家电连锁零售企业,国美电器直接为社会创造就业30万人,每年为国家上缴税收达15亿元以上。国美电器是中国企业500强之一,被中央电视台授予“cctv我最喜爱的中国品牌特别贡献奖”;睿富全球最有价值品牌中国榜评定国美电器品牌价值为553亿元,成为中国家电连锁零售***;中国保护消费者协会连续多年授予国美电器“维护消费者权益诚信满意单位”。
奉行成就品质生活的企业使命,本着对广大投资者、合作伙伴、员工和社会负责的原则,国美电器将继续着力将企业打造成为一个备受尊重、健康可持续发展的国际优秀家电连锁企业。
为了实施公司的五年战略规划,国美电器诚邀各位精英加盟。
联系方式
- Email:gaopan-km@gome.com.cn
- 公司地址:地址:span红旗河沟