重庆招聘

职责描述：
1、电话邀约求职者到公司参加面试；
2、协助经理做好日常的团队管理工作；
3、完成经理安排的日常工作；
4、负责办公室日常行政工作；
5、协助其他部门开展工作；

补充：负责安排经理到各大高校巡回演讲场地和行程；


要求：
1、一定要有行政管理、市场营销、企业管理、教育培训、人力资源管理等相关工作经验1年以上；
2、语言表达及沟通能力强；
3、性格开朗，心态积极乐观；
4、善于学习，有上进心；
5、执行力、抗压力和适应力强；
6、身体健康、精力充沛、状态好；
7、工作态度端正，积极主动，认真负责；
8、大专以上学历，22至28周岁；

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