大型地产集团-投融资总监/开发总监
重庆拓源企业管理咨询有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:专业服务(咨询、人力资源、财会) 房地产开发
职位信息
- 发布日期:2014-05-29
- 工作地点:重庆
- 招聘人数:若干
- 工作经验:八年以上
- 学历要求:大专
- 职位类别:总监/部门经理 策略发展总监
职位描述
1、男性,30岁以上,会计学、金融、经济等相关专业,本科及以上学历;具有财务、金融及企业管理知识,从事相关工作6年以上,任职大型集团公司投融资总监以上岗位3年以上,较强的市场投融资能力和资金运作能力;
2、熟悉房地产、BOT/BT等项目的投融资管理,有公司股份制管理、公司上市、企业并购、资产重组、资本运作等相关业务丰富经验,有资金筹集、资金分析的实际操作成功经验;
3、熟悉各种资金筹集(融资)分析工作;熟练运用财务、金融知识,熟悉集团公司规范化运作的法律法规,有较强的政策敏感性;
4、较强的市场投融资能力和资金运作能力,良好的沟通表达能力。
岗位职责:
1、负责公司资金和项目投融资运作进行全面的战略管理;
2、规划企业发展方向和投融资策略,负责对投资项目的筛选和甄别,实施尽职调查,提供分析报告,开发投融资资源;
3、在分析报告的基础上,提出投资项目建议书和全面的评估报告,为公司决策提供依据;制订投融资相关方案,参与公司重大项目的投融资决策和实施;
4、负责投融资项目的分析、选择、立项、风险分析、实施、监管全过程;对已完成的投融资工作负责进行后续监控、分析、评估、管理;
定期出具投融资效益分析报告;
5、主持公司项目方案评审,对突发性问题进行解决;
处理投资项目谈判,建立并保持与合作伙伴、主管部门和潜在客户的良好业务关系;
6、开展融资活动,负责拓展并维护公司与银行信托等金融机构、外资投资机构、风险投资机构、同行相关企业的联系,参与融资商务谈判;
7、根据公司的投融资需求及市场条件,设计投资、收购项目的融资计划、融资安排。
公司介绍
拓源咨询是重庆本土专注于房地产开发企业猎聘中高端专业人才及稀缺资源的专业化猎头公司。我们为重庆、成都、北京、深圳等地的多家知名地产开发企业提供过优质的中高端人才猎聘咨询服务,成功操作的职位涉及房地产开发企业、建筑/景观/装饰工程公司、国内大型设计院。成功职位包括以上领域的中高层项目管理岗位、中高层运营管理岗位、中高层营销岗位、核心研发岗位、稀缺专业技术岗位等。
一、拓源咨询的经营目标
1.在业界保持好的声誉和口碑。
2.使更多的优秀人才和企业得到帮助,成为企业和人才无缝连接的桥梁。
二、拓源咨询的服务原则
1.保守客户的机密,保证被推荐人的职业安全。
2.绝不在约定时间内从我们的客户那里重挖我们推荐成功的人选。
3.不接没有一定把握的项目,不接客户管理现状很差而且难以改善
的项目。
4.在推荐成功之后,仍有责任加强被推荐人和客户之间的沟通,使
推荐的人才工作稳定且发挥最大效益。
三、拓源咨询的业务特长
1.主要业务领域:房地产开发企业、建筑/景观/装饰工程公司、国内大型设
计院等行业。
2.主要猎聘职位:研发设计、项目工程、成本造价板块为重点目标,
以景观/装饰设计施工、营销策划、项目开发、投资拓展、计划运
营及其他板块的高级职位,为拓源咨询业务支撑面。
四、拓源咨询的业务特色
1.服务专业化:仅进行猎头相关业务和为战略合作伙伴提供防止猎
头的企业留才全面解决方案,不从事培训、管理咨询等可能分散
企业核心优势的业务。
2.优价换效益:在收取客户相对较高费用的同时,真诚为客户着想,
使他们真正因引入高素质人才获得良好的经济效益。
3.真诚换信誉:真心真意为高级人才服务,在保障其未来利益的前
提下提供优厚待遇的发展机会;坚决保守保密约定,保证他们职
业安全,从而在职业经理层获得良好的口碑和信誉。
一、拓源咨询的经营目标
1.在业界保持好的声誉和口碑。
2.使更多的优秀人才和企业得到帮助,成为企业和人才无缝连接的桥梁。
二、拓源咨询的服务原则
1.保守客户的机密,保证被推荐人的职业安全。
2.绝不在约定时间内从我们的客户那里重挖我们推荐成功的人选。
3.不接没有一定把握的项目,不接客户管理现状很差而且难以改善
的项目。
4.在推荐成功之后,仍有责任加强被推荐人和客户之间的沟通,使
推荐的人才工作稳定且发挥最大效益。
三、拓源咨询的业务特长
1.主要业务领域:房地产开发企业、建筑/景观/装饰工程公司、国内大型设
计院等行业。
2.主要猎聘职位:研发设计、项目工程、成本造价板块为重点目标,
以景观/装饰设计施工、营销策划、项目开发、投资拓展、计划运
营及其他板块的高级职位,为拓源咨询业务支撑面。
四、拓源咨询的业务特色
1.服务专业化:仅进行猎头相关业务和为战略合作伙伴提供防止猎
头的企业留才全面解决方案,不从事培训、管理咨询等可能分散
企业核心优势的业务。
2.优价换效益:在收取客户相对较高费用的同时,真诚为客户着想,
使他们真正因引入高素质人才获得良好的经济效益。
3.真诚换信誉:真心真意为高级人才服务,在保障其未来利益的前
提下提供优厚待遇的发展机会;坚决保守保密约定,保证他们职
业安全,从而在职业经理层获得良好的口碑和信誉。
联系方式
- 公司地址:重庆市江北区
- 邮政编码:400020