重庆招聘

岗位职责：
1.根据公司发展需要，编制人力需求计划，控制人员编制情况；
2.负责公司职员、普工招聘工作的实施；
3.按招聘计划进行实施人员招聘，负责全流程的招聘活动，包括职位发布、简历筛选与搜寻、面试、人才识别、薪资谈判以及发放offer，档案维护等；
4.负责各种招聘渠道的开发、优化、维护，建立人才库、人才储备机制；
5.负责编制、修订招聘相关制度、流程，分析及统计各类招聘数据及报表；
6.协助部门其他模块工作推进，完成领导交办的其他工作事项。
任职要求：
1.25-35岁，有3年及以上中大型制造业招聘模块实操经验；
2. 本科及以上学历，专业不限（人力资源专业优先），性别不限；
3.熟悉招聘体系管理，能熟练开发及应用各种招聘渠道，有高端人才招聘经验优先；
4.有较强的沟通、组织协调、分析判断及抗压能力；
5.熟练使用常用的办公软件，逻辑思维能力、数据分析能力强，严谨细致，有较强的责任心；
6. 会开车，驾龄一年以上优先。
福利待遇
五险一金、提供住宿、餐饮补贴、年终奖、年度体检、大小周

     广东维杰汽车部件制造有限公司于2011年成立，业务范围包括国内、外整车零部件配套业务，公司经过十几年的积累和发展，致力成为全国***的整车外饰件研发、制造、配套服务企业。
    维杰公司在同业中率先引进大型三维数控激光切割机、三维铝材拉弯成型机、大型注塑机、三维测量仪等高科技含量的先进生产设备和全球领先检测系统，并组建了塑料表面喷涂生产线、铝材表面氧化生产线、环保电泳喷粉线、公司强化流程和制程管理，力求精益求精，达到“零缺陷”目标，公司顺利通过并积极推行ISO-TS16949：2009质量管理认证体系。
    现在，公司无论在设计装配还是制造工艺上均跻身世界汽车车身附件开发的先进行列，成为长城、比亚迪、通用、广菲特、江铃、广汽、丰田、日产、吉利、福迪、三菱等国内、外汽车厂家的原装配件供应商。
    展望未来，维杰公司以成为“一家客户尊重、员工满意的幸福企业”为企业愿景，秉承“协作共赢、客户导向、精益求精、奋斗为本”的价值观，致力于提供时尚与安全相结合的产品，造福消费者。