重庆招聘

岗位职责:
1. 与产品团队、外协工厂一道开展产品质量先期策划工作，负责从前期的品质标准制定、客户要求的识别、测试计划的制定，对产品开发到量产过程中的每个节点进行评审、把关和监督，令到产品质量按策划的方案有效进行；
2. 产品预研阶段：确认产品的要求、关键品质点，参与制定产品技术需求和验证测试计划；
3.工程样机阶段：参与产品品质标准的制定、DFMEA、设计问题品质评审、审核产品技术规格书，以及对验证测试结果的跟进和判定并跟进问题解决；
4.产品中式阶段：参与并审核PFMEA，审核物料SIP、产品SIP、SOP和QCP，以及对验证测试结果的跟进和判定并跟进问题解决；
5.产品首量阶段：现场审核SIP、SOP、QCP的执行，对可靠性测试结果进行判定及跟进问题解决；
6.产品量产阶段：开展定期的QPA；做项目总结，将产品试产/制程/市场端反馈的产品设计问题进行收集和提炼，丰富产品设计问题品质评审清单。

任职资格:
1.大学专科或以上学历，理工类专业毕业；
2.具备至少3年以上DQE岗位经验，有智能家电行业经验者优先；
3.善于品质问题的不良分析，且要懂电子产品通用可靠性测试；
4.掌握APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA 、DOE、8D、CP,、Cpk 等品质管理的方法和工具；
5.善于自我管理并能在压力下工作；
6.以结果为导向，坚持原则，善于组织统筹跨部门问题的分析和解决能力；
7.良好的沟通技巧和团队合作精神，主动介入业务，主动挖掘问题。
职能类别：
质量管理/测试工程师(QA/QC工程师)
关键字：
sopppapapqp产品设计spc品质管理fmea理工可靠性测试pfmea

关于公司
国贵赛车科技成立于2006年，致力于全球赛车性能研发与赛车文化推广的综合机构，总部位于中国重庆。我公司拥有数万多平方米的现代化厂房，多条的专业改装车高性能配件生产线，长期从事海外改装车产品性能与文化的研究工作，拥有强大的自主产品研发与生产能力、行业领先的品质管理、国内领先的互联网营销能力、完善的物流及售后服务体系。在全球改装车市场中，公司自有品牌MAXPEEDINGRODS为全球化高性能改装车配件品牌，在欧美及东南亚拥有超过400万赛车改装爱好者受众人群，连续五年以上保持稳定高速增长。

高性能产品研发实力领先
国贵赛车科技研究部将大量的研究成果转化为以性能动力指标研究为核心的赛道版产品，为专业竞技性的赛车选手提供整车性能优化方案；和以大众分享与体验为目的街道版产品，为非竞技性的改装车爱好者提供高质亲民的产品与服务。
目前已累计研发出4000种以上改装车配件，旗下产品已覆盖主流汽车性能改装品类的80%；公司产品获得多项专利，诸多研究成果已转化为量产输出，目前已累计出口销售数千万件的性能产品到全球海外改装车爱好者的手中。

高端改装服务
国贵赛车科技研究部十年专注改装车性能的实验研究, 投入大量人力物力对改装车的性能各项关键指标进行不断的优化，通过先进的技术工艺，和现代化的实验、生产、检测设备，研发出改装车所需的连杆、曲轴、活塞、涡轮增压器、避震、空气弹簧、加强版底盘配件等各类性能产品，并对ECU、发动机、变速箱、赛车仪器仪表及赛车性能电子调校技术也投入了持续深入的研究。

国贵房车赛车队
国贵赛车科技依靠自己的技术实力参加CEC中国汽车耐力锦标赛、CTCC中国房车锦标赛、FAST4WARD直线竞速赛等国家及重大赛事，获得了优异成绩并为中国汽车场地越野锦标赛COC，长距离越野拉力赛CCR,和中国汽车拉力锦标赛CRC等国内顶尖赛事提供技术服务，包括的电控系统的匹配和标定，产品的销售维护，发动机以及底盘的赛车化改装服务。
同时在2019年正式与CDC中国汽车漂移锦标赛启动国贵赛车科技关怀中国漂移运动计划，通过赛事运营商和具备强大实力的优质企业加大投入规模的方式，支持与服务更多愿意参与到这项运动中来的车队和俱乐部。

企业荣誉
2018年12月，荣获“重庆市企业技术中心”荣誉称号。
2019年3月，国贵高性能赛车配件研发基地纳入“市级重点项目”。
2019年12月，获得重庆市经济和信息化委员会-中小企业“专精特新”企业荣誉。
2020年1月，2019年度重庆市服务贸易先进集体。
2020年9月，重庆市中小企业“隐形冠军”企业。
2020年10月，荣获国家“高新技术企业”资质。
2020年11月，荣获国家工业和信息化部评定的专精特新”小巨人“企业。



我们的目标是成为全世界改装车定制类产品行业的垂直领导品牌，诚邀有志之士加入我们的事业。

我们需要您具备：
随需求变化而及时调整的胜任力
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有效率的学习，有方法的思考，正确的执行，明确的反馈。
拥有全球化的视野，长远的职业发展目标，和一颗渴望成功的心。
    
我们将为您提供：
多元化的专业培训课程，使您能快速学习，沉淀知识，精益求精。
科学的绩效考评体系，完善的人才梯队建设，不拘一格的人才选拔。
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