重庆招聘

运营层面：
1、 协助运营总监制订各分公司月度、季度和年度经营计划；
2、 协助对经营计划目标进行分解，制订经营计划执行方案，并组织落实；
3、 拟订各分公司的案件资源配置方案，体现资源***利益化；
4、 协助运营总监对分公司的运营管理进行培训，推动运营管理革新；
5、 对各分公司的经营情况进行分析建议与方案；
6、 完成公司上级交付的其他工作。


管理层面：
1、 协助本部门的日常营运和各项工作的开展；
2、 协助制订本部门的工作计划和预算，经批准后组织执行；
3、 带头遵守和执行公司的规章制度，并督促下属员工严格遵守；
4、 负责对下属员工的工作进行指导、监督和检查，解决工作中出现的争议；
5、 协助跟进对下属员工的考核、奖惩与改善，并有责任帮助其不断提高工作能力；
6、 负责组织公司内各部门对各种资料和信息的保密和管理工作；
7、 协助组织各分公司业务管理人员对运营管理的培养工作；
8、 协助协调本部门与其他部门的工作关系；

   重庆东知法律咨询有限公司成立于2009年2月，是一家专业承接银行信用卡呼叫中心呼出提醒业务的法律咨询服务公司。同时旗下拥有一家律师事务所（重庆腾运律师事务所）和一家人力资源公司（重庆众策人力资源公司），形成集团化公司雏形。总部设置于重庆，先后在云南，贵州，四川，广东，内蒙，河南等省份设立分公司，拥有经验丰富的员工300余人，与交通银行、兴业银行、浦发银行、中国银行、农村商业银行等26家机构建立了良好的合作伙伴关系。
   长风破浪，继往开来，重庆东知将立足重庆发展全国，以专业，专注的态度追求卓越，打造真正的金融业不良资产管理专家。