重庆招聘

1、建立与完善合同审核管理制度，审核公司各类合同，优化合同模板库，监控合同执行情况，使公司合同签订执行得到有效管控；

2、建立与完善内部风险管理制度及知识产权管理制度体系，纠正现行存在风险缺陷的管理制度，为公司员工提供专项及普适的法律知识培训，使公司内部操作风险得到体系化控制；

3、根据公司经营规划进行商标规划布局，取得商标并维护商标有效性，打击商标侵权行为，保护公司商标合法权益；

4、处理公司对外法律事务与纠纷，以法律手段维护公司合法权益，使公司法律纠纷及时、有利、充分得到解决。

任职要求：

1、熟悉合同法、劳动法、电子商务法、消费者权益保护法、产品质量法、专利/商标/版权法等现行实体和程序法律法规；                                                                                   

2、了解家电或快消品行业基本商业模式；

3、具备良好的办公软件操作能力；                                                                     

4、具备一定的英语听说读写能力，大学英语四级或同等水平；

5、具备良好的谈判协调、争议解决能力；

  小熊电器股份有限公司成立于2006年，是创意小家电领导品牌，总部设在有“小家电王国”之称的广东顺德。小熊电器专注于创意小家电的研发、生产与销售，实现研产销一体化均衡发展，员工人数超4000人。自2006年成立伊始，公司率先采用电子商务+渠道分销运营模式，拥有成熟的研发团队、产品团队及线上线下营销团队，产品品类不断丰富更新，近年来销售额复合增长率达到30%以上，2019年成功在深交所上市，股票代码：002959，目前市值超过百亿元；核心品类酸奶机占市场份额达60%，主打品类养生壶、绞肉机、加湿器、煮蛋器、电炖盅等始终占据市场重要地位，目前用户人数已超过5000万，深受消费者喜爱。
  小熊电器深入研究国内消费者的生活方式及需求变化，致力于为用户带来真实可触的愉悦生活体验，坚持“精益制造、客户至上”，多年来坚持不懈地提升自主研发能力，以出色的技术成就、卓然的产品品质，先后斩获500多项国家专利，目前拥有40多个创新品类，400多个SKU，产品均获得国家3C认证，持续引领行业发展。公司将不断向消费者推出别致、创新、健康的小家电产品，为营造创意美好的愉悦生活而永不止步。