重庆招聘

1、负责所在区域业务拓展，依据公司销售目标，完成公司下达的销售任务；

2、开发新客户、维护客户关系，处理客户日常沟通事宜

3、定期拜访客户，收集和了解客户的需求信息，并跟进订单；

4、做好销售合同的签订、履行和管理工作；

5、按合同规定及时收回货款；

6、熟悉报价流程，对成本和费用有清晰的判断，提高产品利润；

7、执行公司销售政策、策略、服从公司安排；

8、维护公司形象，宣传公司产品，提升市场销量；

9、完成直接上级交办的其他工作任务。

一、任职要求：

1、市场营销、商务英语等相关专业，经验丰富者不限制专业和学历；

2、两年以上销售工作经验，熟悉本行业业务；

3、具有良好的学习能力、人际沟通能力、谈判能力，分析及解决问题的能力;

4、具备较强的客户开发能力,商务接待能力和客户管理能力；

5、熟练使用自动化办公软件、具备基础的网络知识，电话营销经验；

6、具备C1驾照，能熟练驾驶汽车；

7、能适应长期或短期的出差；

8、工作严谨，坦诚正直，有较强的事业心，具有团队配合性，具有较强的抗压能力，敢于挑战自我，愿意跟随公司长期发；

9、年龄25-40之间，形象端庄，语言举止得体，精气神充沛，灵活、阳光、自信，有良好的团队意识。

二、待遇及职业发展通道：

（1）无责底薪+高额提成+奖金+丰厚福利

（2）双向晋升通道：管理发展通道及专业技能发展通道并行，能力突出者有机会成为公司合伙人；

（3）纵横发展机制：个人发展和岗位需要良好结合，提供全面的职业发展知识积累平台。三、福利待遇：

（1）员工基本福利

五天八小时工作制；

五险一金及商业保险；

工作日午餐补贴；

带薪假期；

年终奖金；

年度健康体检；

年度旅游活动；

季度体育活动；

（2）员工职业关怀

月度评优；

年度评优；

企业内训；

员工职业发展辅导；

员工工作绩效辅导。

（3）员工生活关怀

月度福利+水果福利；

节日问候+节日礼金；

生日会+生日礼金；

结婚礼金；

康复及丧亲慰问金；

困难员工家庭慰问。

公司设有专门的福利基金用于各项福利的支出。

公司介绍：
    深圳市腾龙源实业有限公司创立于一九九八年初，专门从事化工及周边产品的研发、生产和销售。至今已形成近百人的专业销售队伍、拥有运力超过数百吨的自有运输车队、年销售额超过10亿元规模，成为广东地区较有名气的专业化工公司。
      在腾龙源的发展过程中，我们始终贯彻“平等、互助、进取、创新”的经营理念，奉行“多谢您的选择，共享我的发展”的服务宗旨，倡导“诚信服务，为顾客创造价值”的质量方针，贯彻“严守法规，避免危害，励精节约，持续改进”的环保方针，坚持“安全***，预防为主”的安全生产指导思想。我公司已经陆续获得 ISO9001 质量体系认证资格、危险化学品经营许可证资格、RoHS 环保管理体系认证资格、富士康企业集团合格供应商资格等一系列资质，是同行业中较为领先的规范管理、强调服务、资质齐全、专业过硬的公司。
腾龙源不拘一格广纳贤士，致力于创造有利于员工发展的机制和氛围，并成功推行了有自己特色的职工持股方案。我们真诚希望通过不懈的努力，成为一家全体员工共同拥有，共同发展，共同进步的企业。
成长历程：
1999年 公司正式注册成立
2004年 公司增资扩股 ，成立由五人组成的董事会
2005年 山西办事处成立
2006年 福建办事处，华北办事处成立
2007年 推行职工持股方案，有超过十人的中高层管理人员受益
2008年 惠州化学基地（惠州市金海洋实业有限公司）创建
2009年 控股廊坊市穗深化工产品有限公司，参股广西柳城县鑫宏化冶有限责任公司
2010年 成都、重庆、郑州办事处成立
2011年 成为工商银行AAA类守信用企业
2012年 成为上海银行深圳分行战略合作客户
2014年 腾龙源继续前行，不断发展
公司福利：
1、 公司实行每周5天8小时工作制。
2、 公司为每位员工购买“五险一金”即：养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险及住房公积金。
3、 公司为每位员工提供住宿，每个月给予伙食补贴；对于外宿的员工，公司根据标准给予员工外宿补贴。
4、 公司每位员工享有国家规定的一切法定假期及国家法定节假日，如：婚假、产假及分娩护理假、丧假、病假、工伤假、年休假等。
5、 公司每周定期为员工发放福利。
6、 公司每个月组织优秀团队、优秀干部、优秀员工评选，并发放奖励。
7、 公司每月为当月生日员工举办生日会，并发放生日礼品。
8、 公司每月定期组织员工访谈，并给被访谈员工发放福利品。
9、 公司每年为每位员工发放年终奖。
10、 公司每年定期组织员工旅游、运动会、演讲比赛、春茗晚宴及年终晚会等。