薪酬绩效经理
喆啡酒店
- 公司规模:5000-10000人
- 公司性质:外资(非欧美)
- 公司行业:酒店/旅游
职位信息
- 发布日期:2021-06-03
- 工作地点:深圳-南山区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1-1.5万/月
- 职位类别:人事经理
职位描述
岗位职责:
1、负责总部发薪人员的薪酬(含绩效工资、各项奖金及扣罚的)核算;
2、协助上级制定及更新薪酬体系、年度调薪及绩效考核方案。
3、协助上级开展全年预算制定及分析、人力成本管控;
4、建立健全人力资源部门的数据管理及报表体系,为各项分析提供支撑;
5、协助建立健全绩效管理、奖金方案及合理的绩效管理流程;
6、完成上级安排的其他任务
任职资格:
1、本科以上学历,人力资源、工商管理、心理学等相关专业
2、5年以上企业内部人力资源工作经验,熟悉薪酬绩效管理模块;
3、具有2年以上大型企业工作经验,具有酒店、连锁等相关行业工作背景者优先;
4、具备优秀的数据管理能力,能熟练运用excel的各类函数,建立人力资源报表体系
职能类别:人事经理
公司介绍
铂涛集团是中国富有创新影响力的企业之一,专注体验消费领域,在中国酒店业首倡“品牌先行”理念,基于消费者的价值诉求、内心喜好来打造及运营品牌。铂涛以“连接美好体验”为使命,通过创建、投资、合作等形式,连接酒店、公寓、共享办公、艺术公益平台等领域中具有独特调性的品牌,为消费者构建一个丰富多彩的体验生活圈。
目前,铂涛体验生活圈涵盖了近20个品牌,联合锦江拥有1.5亿会员,门店总数超6600家,覆盖全国470多个城市,并积极拓张亚洲、欧洲、非洲等市场。2015年9月18日,铂涛与锦江强强组合,成为首家跻身全球前五的中国酒店集团。发展至今,铂涛已成为全球第二的国际酒店集团成员之一。
喆啡酒店是铂涛集团旗下,将咖啡馆文化与酒店相结合的中高端酒店品牌,创造了24小时Café+Hotel+Galleria的Coffetel理念,融合咖啡厅、文化书吧、艺术品长廊、商品展览区、自助餐厅为一体的多功能配套酒店大堂,打造一个充满社交、格调的氛围,可以容纳各种文化、各种思想的多元化场所,为商旅顾客营造“旅途中的啡凡存在”体验。
截至目前,喆啡酒店开业门店突破319家,签约约680家,遍布全国超过180个城市。并于2018年底推出星级版品牌——喆啡锐品(elite)。2019年,喆啡酒店正式发布全新升级的喆啡3.0,将年轻化、多元化的元素与喆啡的复古调性相结合,打造充满社交情景体验、拥有丰富主题文化的复合型居住空间。
目前,铂涛体验生活圈涵盖了近20个品牌,联合锦江拥有1.5亿会员,门店总数超6600家,覆盖全国470多个城市,并积极拓张亚洲、欧洲、非洲等市场。2015年9月18日,铂涛与锦江强强组合,成为首家跻身全球前五的中国酒店集团。发展至今,铂涛已成为全球第二的国际酒店集团成员之一。
喆啡酒店是铂涛集团旗下,将咖啡馆文化与酒店相结合的中高端酒店品牌,创造了24小时Café+Hotel+Galleria的Coffetel理念,融合咖啡厅、文化书吧、艺术品长廊、商品展览区、自助餐厅为一体的多功能配套酒店大堂,打造一个充满社交、格调的氛围,可以容纳各种文化、各种思想的多元化场所,为商旅顾客营造“旅途中的啡凡存在”体验。
截至目前,喆啡酒店开业门店突破319家,签约约680家,遍布全国超过180个城市。并于2018年底推出星级版品牌——喆啡锐品(elite)。2019年,喆啡酒店正式发布全新升级的喆啡3.0,将年轻化、多元化的元素与喆啡的复古调性相结合,打造充满社交情景体验、拥有丰富主题文化的复合型居住空间。
联系方式
- 公司网站:**************
- Email:hr@jjcoffetel.plateno.cc
- 公司地址:地址:span广州市海珠区新滘西路300号铂涛大厦