重庆招聘

任职资格：28-40岁，5年以上行政人事管理工作经验，能熟练使用办公软件，有现代人力资源管理工作经验，有装饰行业工作经历优先。 

岗位职责：

 1、全面统筹规划人力资源开发，行政管理及战略管理，拟定人力资源规划方案、并监督各项计划的实施； 

2、建立并完善人力资源管理体系，行政管理体系，指导设计人力资源管理模式，（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度及行政管理制度； 

3、负责指导工作分析、岗位说明书与定岗定编工作，提出机构设置和岗位职责设计方案，对公司组织结构设计提出合理改进方案；

 4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，并擅长各类中高端人才的甄别和选拔，完善公司人才储备和梯队建设； 

5、负责设计职能部门及运营部门的绩效考核管理体系与方案，并推行实施； 

6、建立员工激励机制，协调各项目之间人员使用、考核、评先及人事管理的有关问题。； 

7、负责编制人力资源结构分析、行政管理工作分析，人力成本分析、员工入离职分析，业绩管理和能力管理分析等； 8、负责制定本部门工作计划，安排和督导人力资源部日常工作及行政管理工作，检查部门工作进度，发现问题及时提出纠正，并予以解决，确保部门整体工作的节奏和效率； 9、负责对部门员工进行培训、指导、辅导和支持，提升部门员工的业务技能与整体能力； 

10、完成领导交办的其他工作；

重庆桐卓装饰，是一家集基装、整装、工装为一体的综合型家装企业；公司总部位于重庆渝北区红石路，拥有集主材展示、工艺剖析、家具电器、软装陈设、一体化办公的展馆5000平方，一站式解决客户的装修疑虑；公司以源于客户、贴近客户、一切从客户出发为公司发展宗旨；坚持不断创新来满足客户的需求；我们对装饰服务的自我要求不仅仅是对房屋和建筑进行简单的美化，更是秉承桐卓装饰的企业精神，认真对待设计、施工、服务的每一个环节，质量严格把关，为我们的客户打造温馨舒适的生活、办公环境。
公司的足迹遍及重庆各大知名楼盘，在龙湖揽镜、龙湖蓝湖郡、龙湖开元、龙湖春森彼岸、保利江上明珠、保利亿景.紫园、保利爱尚里、保利高尔夫花园、万科金色悦城、紫御江山、首创鸿恩、金阳罗马假日、棕榈泉社区、鲁能星城、鲁能领秀、恒大雅苑、中国摩、复地天玺、万象时代、恒大优活城/翡翠湾、金科天宸、华宇温莎小镇等重庆各大知名楼盘都占据了市场份额。
公司始终坚持“信誉***、质量***、服务***”的发展宗旨，注重管理流程的标准化和信息化建设，与知名企业建立战略合作关系，虚心向客户、同行单位交流学习，不断提升设计质量与服务水平，将公司打造成一家具有行业影响力的综合性设计施工企业。