重庆招聘

一、任职资格

1、22—50周岁，1年及以上工作经验；

2、学历：大专及以上，本科、硕士优先；

3、热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；

4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力；

5、具有人力资源、金融，策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先；渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先。

二、服务项目

１．人寿保险 健康．意外．养老．教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等

２．财产保险 车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等

３．证券业务及产品: 股票 债券 基金

４．银行业务: 平安、深发展银行所提供的相关产品及服务，如借记卡、信用卡,信贷业务等

5．信托业务及产品: 财产信托计划、资金信托计划

６．企业年金

三、收入及福利待遇

1、无责底薪3000-6000+ 业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金，养老金等；（上不封顶）

2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障；

3、绩优人员享有特别养老补贴；

4、任职5周年以上享有长期养老津贴；

5、享有长期团队管理,营销知识，技能等专业培训；

6,参加公司的管理团队,晋升主任/高级主任/资深主任/经理/总监....

7,可成为平安的专职培训讲师

8,可成为平安未来专业银行/保险理财规划师511

平安致力于成为国际领先的科技型个人金融生活服务集团。2019年，平安将“金融+科技”更加清晰地定义为核心主业，确保金融主业稳健增长的基础上，紧密围绕主业转型升级需求，持续加大科技投入，不断增强“金融+生态”赋能的水平与成效，在运用科技助力金融业务提升服务效率、提升风控水平、降低运营成本的同时，将创新科技深度应用于构建“金融服务、医疗健康、汽车服务、房产服务、智慧城市”五大生态圈，优化综合金融获客渠道与质效。公司通过“一个客户、多种产品、一站式服务”的综合金融经营模式，依托本土化优势，践行国际化标准的公司治理与经营管理，持续推动“科技赋能金融、科技赋能生态、生态赋能金融”，为2亿个人客户和5.16亿互联网用户提供金融生活产品及服务。

平安成员
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