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营销管培生 五险一金/就近安排

深圳市乐有家房产交易有限公司

  • 公司规模:10000人以上
  • 公司性质:上市公司
  • 公司行业:金融/投资/证券

职位信息

  • 发布日期:2020-11-06
  • 工作地点:深圳-福田区
  • 招聘人数:8人
  • 工作经验:在校生/应届生
  • 学历要求:大专
  • 职位月薪:1-1.5万/月
  • 职位类别:销售助理  储备干部

职位描述

一、薪酬:(乐有家提倡经纪人薪酬自主制,赚多赚少你说了算)

收入自主制经纪人享受保障,新人入职即可享受保障底薪

统招大专学历6800元/月起 (无责任底薪,不论是否有业绩)+享有55%-80%超高业绩核算比例

统招本科学历7500元/月起(无责任底薪,不论是否有业绩)+享有55%-80%超高业绩核算比例


【岗位职责】

☆负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;

☆通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;

☆熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属;

☆对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;

☆接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;

☆每日完成规定的量化指标;

☆上级安排的其他职责内的工作


【乐有家需要的人才】

1.年龄在18-26岁之间

2.学历要求:大专及以上学历,欢迎20/21届小鲜肉

3.工作经验不限,从事过销售工作的优先考虑;

4.对赚钱有强烈欲望、不甘心平淡安稳过一生,想挑战高薪,想改变现在的生活;

5.诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;能承受较强的工作压力;

6.热爱房地产行业,对生活充满热情与热爱,积极向上。


【我什么时候可以晋升?】

每月一次竞聘,入职一月以上就可参与,公开透明,为你提供更多更快发展空间。优秀者一月便可成功晋升置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力,升职就是飞一般的感觉。

1、置业顾问——置业经理(储备店长)——店长——营销副总经理——营销副总裁----营销总裁。

2、三个月做职业经理,一年做店长,两年做营销副总经理,五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名,营销副总经理42名!


【面试直通车】

工作地点深圳地铁站附近均可安排,面试地点就近安排

有你意想不到的惊喜,主动联系准没错:李主任15.2.2.5.9.6.2.126



公司介绍

乐有家成立于2008年,隶属于深圳市乐有家控股集团。乐有家业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域,致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统,为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案。
乐有家旗下拥有数百家子公司、数千家分公司(连锁直营网点)遍及全国主要大中城市,各项业务高速发展,在行业低迷时依然稳健前行、健康成长,已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
乐有家秉承“真诚正义,先人后己”的核心价值观,遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念,坚持“为您,真诚到永远”的服务理念,力倡“业务一体化”新思维。于2008年率先在行业启动二三级联动,10年期间成功代理1000多个新房项目,拥有与万科、碧桂园、恒大、融创、保利等多家知名开发商成功合作经验,并在多个新房代理项目中创造销售奇迹。
乐有家视人才为最宝贵的财富,搭建了以员工发展为核心的培训体系,打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”;摒弃华而不实,反对铺张浪费,崇尚“健康、舒适、便利”的风格,推出了“运营低成本,员工高收入”的运营模式;秉承“员工富公司富,员工强公司强”的薪酬理念,推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策,实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施,集中构建富有行业竞争力的创业平台,助从业人员实现自我价值,携手共创辉煌。
乐有家在“立足大深圳,扎根珠三角,密布全中国”的战略规划下,于2017年启动“百城万店”计划,将陆续进驻全国所有城市,实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景!

联系方式

  • Email:1975548033@qq.com
  • 公司地址:地址:span汇江花园乐有家分行