重庆招聘

工作职责:

1、品质管控（按公司制度及标准对营销团队进行培训、销售案场专项检查、对案场人员进行监督检查及考核等）；

2、销售审计（对各项目客户来源途径进行审计、负责对问题客户进行调查及取证及申述沟通）；

3、招聘培训管理（根据项目实际情况并按中心标准开展招聘工作、每月对培训资料及培训结果进行资源存档及上传中心等）；

4、信息化管理（组织新进员工对各项信息化系统进行使用培训及指导运用、监督置业顾问按公司标准录入客户基础数据，过程使用问题协调解决及上报、对CRM数据录入结果进行奖惩排名及罚款执行等）；

5、内外部门沟通协调（定期与客服、物业、营销其他部门进行沟通交流，推进解决问题）。

任职资格:

1全日制统招专科/本科及以上；

2、同等职位2年及以上；

3、 市场营销 等相关专业

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