重庆招聘

上岗标准：

1．30-50岁，男女不限。

2．工商管理、法律、人力资源、文秘等相关专业，本科及以上学历。

3．10年以上工作经验，5年以上相关管理经验。

4．熟练使用自动化办公软件，具备基本的网络知识，熟悉企业行政管理、人力资源管理方法和技能。

5．具有较强的领导能力、判断与决策能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力。

6．具有企业管理、行政管理、人力资源管理、劳动法律等相关知识。

岗位职责：

1. 根据公司发展方向，主导制定公司人力资源战略，负责公司高管团队的组织搭建及配置。

2. 负责组织制定分解年度人力资源计划，并负责人力资源计划的实施及落实。

3. 负责并指导中高层管理人员的管理评估，提出改进意见经审批后组织实施。

4. 指导公司培训体系的建立，包括团队建设及师资体系的搭建、维护。

5. 负责制定公司人才梯队建设及人才培养计划，分层组织各层面管理人员的培训及提升。

6. 负责公司的人力资源整合及调整。

7. 负责公司人力资源管理人员的整体业务提升及核心人力资源管理人员调整。

8. 负责组织推进公司绩效管理体系及薪酬激励体系的构建。

9. 负责集团公司各项激励机制的建立，经审批后组织推进落实。

10. 负责完成政府补贴申报工作；

11. 负责筹备公司上市工作；

12. 完成上级领导交办的其他相关工作。

公司简介
Enterprise introduction
重庆众亿宏科技有限公司，成立于2019年8月，隶属于重庆欧达人力资源管理有限公司的全资子公司。公司自主研发的“蜜蜂闲工APP”灵活用工服务平台，主要帮助企业合法节省用工成本；为广大求职者提供灵活用工就业机会，灵活掌握工作节奏，增加额外收益。 目前与多家人力资源企业合作，以代理加盟为主；我司直接与汽摩制造、医疗、教育、公共服务、建筑、餐饮、酒店、第三产业等领域不断延伸与突破，形成了独特的行业服务专长及技能，与客户建立了更有深度、共生共赢的战略伙伴关系。未来五年内将完成全国布局。
产品简介
Product description
“蜜蜂闲工APP”是由重庆众亿宏科技有限公司自主研发的，全国性的人力资源共享的灵活用工***平台，这是一款连接求职者和用人单位的APP，让您的招聘流程方便、安全、便利的APP；这是一款让您在家门口都可以就业的APP；它帮助企业完成用工需求，节省用工成本，让企业省更多，让员工赚得多。通过网上灵活用工平台，就近匹配就业岗位，实现用人方和求职者的双赢。