重庆招聘

1.开发公司培训课程，培训课件整理、输出、讲授。

2.搭建储备干部、在职干部培训课程体系。

3.内部讲师团队管理、优秀讲师选拔。

4.负责集团公司及各项目培训考核与监督。

任职要求：

1.学历本科，3年以上组织培训、储备干部、在职干部培训授课的工作经验，具备培训体系搭建项目策划经验；

2.具备丰富的授课经验；

3.文笔好，思路敏捷，有创新意识以及一定的抗压能力；

4.能够接受短暂的出差、服从上级工作安排。

一、 公司简介
    阳光100创建于1999年，是专注于青年白领和中产阶级目标市场，并在这一细分市场保持领先的发展商。并于2014年在香港联交所主板挂牌上市（香港联交所股份代号：2608）。作为全国性知名品牌，阳光100致力于从开发商向运营商、从单一住宅向复合型物业开发的转变。我们的业务遍及中国核心城市圈各大中心城市，旗下拥有三大产品系列：独创的街区综合体、共享式服务公寓及大型复合型社区。
     凭借发展实力，阳光100中国控股有限公司先后获得多项殊荣。2020年荣获“2020中国房地产开发企业100强”，2019年荣膺2019中国房地产上市公司综合实力榜第87位、获得“2019中国大陆在港上市房地产公司投资价值TOP10”荣誉、“2019中国大陆在港上市房地产公司财富创造能力TOP10”等荣誉。
二、 企业文化
企业使命：用建筑来推广一种生活方式。
企业责任：1.实现中国人的城市梦想；2.为城市创造价值； 3.创造居住文明，传播时代文化。
企业价值观：利他，向内去找，更简朴、更青春、更自由
管理法则：简单，透明，以人为本，强调团队精神。
人才标准：正气、朝气、责任心、事业心。