重庆招聘

1、负责协助部门负责管理客户部的工作，协调、督导辖下各员工工作；

2、贯彻执行公司各项方针、决策，负责客户服务部的日常事务和管理工作；

3、按照管理处规章制度，检查、督促、考核部门员工服务工作质量，落实奖罚措施。不断提高服务水平；

4、指挥和调整本部门人员工作安排，负责制定本部门的工作计划，并组织实施。根据具体情况安排本部门人员工作。

5、维护良好的客户关系，配合公司及其他部门合理利用好客户资源。

6、协助经理制定部门绩效责任目标，健全岗位绩效目标考评机制，严格落实客户管理服务各项管理制度及标准。

7、与市政环卫部门做好日常联络工作，并了解保洁方面新的政策和制度。

8、协调处理物业服务方面投诉。

9、商业物业客服板块工作的管理。

10、完成领导交办的其他工作。

补充说明：

1、具有商业物业同岗位工作经验者优先；

2、具备良好的组织、协调能力；

3、具备一定的文字功底。

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