重庆招聘

岗位职责：

1.负责公司制度、流程、要求的宣导落实及监督实施；
2.协助建立和谐的员工关系，实时掌握员工动态，处理员工劳动争议、纠纷；
3.企业文化的传递和团队文化建设，推进和实施组织变革；
4.协助进行招聘、薪酬福利、培训、绩效考核、组织发展项目的实施；
5.参与业务部门的人才盘点，分析盘点结果，并针对相关问题提出解决方案。

任职资格：

1.全日制本科及以上学历，经管类、人力资源，社会科学等相关专业优先;
2.具备良好的沟通能力，工作细致、严谨、有责任心；
3.良好的计算机应用技能，熟练使用MS Office；
4.具备良好的英语听说读写水平。

目标专业：

经管类、人力资源，社会科学等相关专业

欧普照明始于1996年，是一家集研发、生产、销售、服务于一体的综合型照明企业。欧普照明于2016年8月19日成功登陆上海证券交易所主板，正式挂牌上市，股票简称 “欧普照明” （股票代码:603515.SH）。公司现有员工6000多人，拥有上海总部及中山工业园、吴江工业园等多个生产基地；公司产品涵盖LED及传统光源、灯具、电工电器、厨卫吊顶产品等领域。
作为中国照明行业标杆的整体照明解决方案提供者，欧普照明不仅致力于研究光的合理运用，提供贴心产品，还为消费者提供差异化整体照明解决方案等专业的配套服务，全面提升用户体验。针对不同场合，欧普提供的照明方案能满足人在不同时间、不同空间生理需求和心理需求的灯光。