重庆招聘

岗位职责：

1.严格执行《薪酬管理制度》，负责公司全体员工基本工资的计算及修正；

2.严格执行《考勤管理制度》，每日核查公司全体员工日常考勤情况，并对员工请假、调动、离职等文件进行分类、记录、存档和公示；

3.严格执行《人力资源标准配置管理制度》，负责整理各门店人员编制情况，并对缺编情况进行及时公示；

4.负责按公司和上级要求及时提交各项数据报表；

5.负责公司各部房友系统以及OA系统及时调整（包括人员信息修改、员工入、离职、调动、职位变化、组织架构、权限的房友及OA系统调整）；

6.银行卡办理跟进以及社保、公积金参加、增减、接续卡管理一系列工作处理。

任职条件：

1、基本素质：有责任心、自信心、上进心；工作原则性强、细致、执行了较强。

2、自然条件：身体健康，仪表端庄，23-30岁，女性，身高153CM以上。
3、文化程度：劳动经济、人力资源管理专业大专以上学历。
4、工作经验：两年以上人力资源管理工作经验。
5、特殊要求：能熟练使用办公软件；高度的团队协作精神；具有一定的计划、协调能力和人际交往能力；熟悉国家劳动法律法规及相关制度。

大业兴置业顾问有限公司
我司总部设立在江北步行街商圈未来国际大厦，是一家集房地产买卖、销售代理、评估、代办产权过户、房地产项目全程策划、提供银行按揭抵押服务等为一体的综合性企业，荣获得地产中介10强、A级房地产中介代理机构等荣誉，拥有一批懂经营、善管理、高素质的优秀团队。公司具有雄厚的经济实力，是重庆地区最大的地产经纪综合服务机构之一，在重庆主城、郊县各区拥有200余家门店，成都公司也已成立，现有员工3000余人。

联系人：陈小姐
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