重庆招聘

岗位职责

1、全面统筹规划公司的人事战略与行政战略

2、建设公司行政、人事管理体系，负责公司人力资源工作的规划，建设、执行招聘、培训、考勤、劳动纪律等人事程序或规章制度

3、负责制定和完善公司岗位编制，协调公司各部门有效的开发和合理用人，满足公司的经营管理需要，根据现有的编制及业务发展需要，协调、统计各部门的招聘需要，编制年度/月度人员招聘计划，经批准后实施。

4、负责本部门的内部管理工作，对下属人员的工作目标、工作计划、工作结果等进行检查、评估与考核；负责拟定部门薪酬、绩效制度和方案，建立行之有效的激励和约束机制。

5、协调、指导各部门在人力资源管理方面等工作的开展，确保公司人力资源的合理使用，及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题；

6、负责公司企业文化的建设工作。

7、定期或者不定期全力组织公司的各项活动、提高公司的凝聚力。

8、定期与不定期与员工进行思想交流。

9、负责公司的会议管理、车辆管理、办公用品管理，合同管理等。

10、公司各项专利的申报、资质办理及证照年检等工作。

11、监督公司各项规章制度的执行。

任职资格

1、全日制统招本科及以上学历，人力资源等相关专业，只招***；

2、有丰富扎实的招聘实务经验，5年以上的工作经验；

3、擅长与人沟通，能够熟练处理员工关系，完善和维护企业文化；

4、遇事镇定稳妥，处理问题严谨有据、宽严适度；

5、具有优秀的组织协调、人际沟通能力。

福利待遇：

1、行业内领先的薪酬待遇；

2、完善的社会保障制度；

3、公司设有食堂，员工生日补贴、 节日津贴；

4、 周末双休。

重庆诺亨实业有限公司是一家经重庆市工商局批准成立的从事建筑及电力安装工程的企业。公司具有由国家能源局华中监管局颁发的“承装(修、试)电力设施许可证(三级)”、建设主管部门颁发的“输变电工程专业承包叁级资质”及“安全生产许可证”。
公司主要承建110kV及以下电压等级的配电线路架设，电缆及通讯线路的敷设、电气设备安装、试验及租赁托管、低压电器安装工程施工，并承接配电网的检修、维护、抢修、改造、电力咨询的工程服务。公司的技术过硬，经济实力雄厚。目前公司拥有一批长期从事电力安装、专业过硬的技术人员及工程师组成的技术队伍，能及时向您提供有效的技术支持。