重庆招聘

岗位职责

1、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；

2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；

3、管理劳动合同，办理用工、退工等手续；

4、员工社会保险办理；

5、员工工资核算；

6、负责管理人力资源相关文件和员工档案；

7、其他领导安排及岗位相关事宜。

任职资格：

1、人力资源或相关专业大专以上学历；

2、两年以上人力资源工作经验；

3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；

4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；

5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

重庆驰亨贸易创立于2005年7月，从事品牌服装的销售管理、服务及重庆总代理业务。企业秉承“诚实、守信、平等和尊重”的经营理念，倡导“互利互惠、共同发展、实现双赢”的核心价值观，与客户建立了真诚合作的伙伴关系，成为西南地区“迪迪博迩”“溯岩”等知名品牌服装独家代理商; 在重庆太平洋百货、远东百货、西部奥特莱斯、新世纪、重百等商场拥有近70家品牌专柜，发展成为西南地区服装商贸公司中拥有400多名员工和强大销售网络系统的佼佼者，并创立了属于自己的高档服装品牌“MOTUO”，年销售规模达数亿元。
公司福利：社保、年假、婚假、公费旅游、年终奖、丧假、节日礼金、交通费补贴等；