重庆招聘

岗位职责：

1、负责制定所辖机构年度培训计划和预算的编制，以确保培训工作的落实；

2、组织开展对所辖机构各培训岗位工作的培训和辅导工作，促进公司培训能力的整体提升；

3、及时了解公司培训需求，做好培训调整的工作；

4、组织对各培训岗工作的评估和督导工作，提升各系列培训效果；

5、领导交办的其他事项。

任职资格：

1、学历要求：统招全日制本科及以上；

2、专业能力：保险、经济、管理、法律、教育等相关专业，八年以上寿险保险公司工作经验，五年以上相关管理经验；

3、核心能力：熟悉保险法和劳动政策法规培训、心理学、管理知识培训、寿险业务培训；掌握寿险公司业务运作；熟悉管理知识培训、寿险业务培训、保险基础知识、产品基础知识；具有丰富的教学经验以及授课能力；

4、技能要求：理解保险业基本理论知识；了解保险行业相关监管法规；精通寿险业务培训、课程研发等专业知识。

  恒大人寿保险有限公司（以下简称“恒大人寿”）以世界500强恒大集团为***大股东，公司立足人寿、年金、健康和意外伤害等保险业务，以客户为中心，以保险为纽带，积极推进康养战略、社区战略、数字化战略，为客户提供涵盖人身保障、财富管理、康养医疗等贯穿全生命周期的专业化保险保障服务。目前，恒大人寿排名已跻身全国寿险20强，总资产超2200亿元。
  恒大人寿秉承“恒久守护，向善而行”的初心，发扬优良的企业精神与作风，依托股东资源协同优势，立足保险主业，锐意进取。恒大人寿积极倡导并践行“以客为尊、以人为本；以价值为纲，以创新为驱动；以诚信为基石，以合规为底线”的价值观，以“简单、专业、协作”的经营理念，持续积累，开放协作，并致力于成为一家“融合康养、社区与数字化元素的创新型保险公司”。