重庆招聘

岗位职责

1、根据总体培训规划和业务要求，制定常规培训计划，开发并优化专业力课程，业务培训课程。

2、课程讲授，完成计划授课任务，包括岗前岗后训，参与校园面试宣讲等。

3、培训项目运营和培训后续跟踪反馈。

4、分析总结培训工作，提出培训管理与课程完善合理化建议。

5、设计组内团建等激励活动，带动组织气氛，承担部分内训工作

岗位要求：

1、 有1-3年K12教师教辅培训工作经验，熟知K12学科体系，发音标准，年龄21-28周岁，本科及以上学历。

2、 大学本科，英语四六级以上，师范专业类优先。

3、 有较强的语言和演讲能力，表达流畅，有活动组织能力者优先。

4、 热爱培训行业，有较强的学习能力，亲和力和感染力。

5、 热爱生活，有团队合作意识，为人积极正能量。

薪资：

10~13k（底薪＋绩效）

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