西安招聘课程销售顾问

课程销售顾问

经验要求：

1、具备教育行业线上或线下销售经验优先；

2、具备社群运营、用户运营工作经历优先；

3、具备互联网行业电销、网销类工作经历优先；

能力模型：

1、学习力强、沟通佳；

2、有良好的用户服务意识，热爱教育行业；

3、统招本科及以上学历；

4、具备服务转化营销意识，工作积极主动，有韧性肯坚持。

岗位职责：

1、负责K12线上课程的社群运营，完成社群拉新，做好社群的维护工作;

2、负责试听用户的答疑和需求了解，跟进学生及家长需求，并推动试听用户付费转化，达成销售目的;

3、通过电话和网络相结合的方式，做好客户跟进，协助家长做好线上课程的付款。

薪资构成： 无责任底薪+饭补+新人保护金（入职前2个月）+提成（13-15k以上），均薪15到20k以上（低产顾问：8-15k；中产顾问：15-25k;高产顾问：25-32k;Top:32-50k）；

福利：带薪培训，入职缴纳七险一金；下班打车报销（单程65元内），生日礼物，定期团建，带薪年假，年度体检等；

岗位发展：学习规划师（LPC）-储备组长（A+LPC）-组长（TL）-储备主管（STL）-主管（SV）-经理（M）-总监（D）

西安人瑞人力资源服务有限公司成立于2012年08月01日，主要经营范围为一般经营项目：国内劳务派遣、计算机信息技术咨询、人力资源管理咨询（不含中介）等。