重庆招聘

一、岗位职责：

1、负责公司日常行政工作后勤工作，包括日常行政采购、物业管理、接待，政府人员来访等。

2、负责人员招聘、录用、入职、转正等人事工作。

3、负责员工培训工作的推行、督导、落实工作。

4、负责制度流程建设并监督实施、办公环境管理、办公用品管理、公司各类采购统筹、固定资产管理等相关工作。

5、负责员工入离职办理、人事信息报表统筹等人事日常管理事宜。

6、负责绩效考核等相关工作。

7、负责起草公司各种人事行政重要通知文件。

8、负责员工劳动关系的维护。

9、完成公司领导安排的其他事情。

任职资格： 

1、女，32-40岁，全日制本科及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业。

2、5年以上人事行政相关工作经验，及团队管理经理，擅长招聘等。

3、具备良好的职业素养、沟通能力、较强的责任心和抗压能力。 

薪资福利待遇： 

1、五天八小时工作制，享受国家法定假期； 

2、绩效奖金、年终奖金、年度加薪； 

3、节日福利、生日会、部门活动； 

4、精湛的讲师团队，完善的培训体系； 

5、为个人定制职业规划，提供良好的职业晋升空间； 

6、公司可为员工解决深圳落户和办理港澳商务签证.

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