重庆招聘

一、职位描述：

1、受交通银行委托负责交通银行信用卡逾期账户的管理

2、负责通过电话方式与交通银行信用卡欠款客户进行沟通，通知客户及时偿还欠款；

3、按照公司业绩要求，完成设定的目标；

4、积极向上级反映与客户沟通过程中出现的任何问题，以改善并提高效率；

二、任职要求：

1.年龄18-45之间，男女不限，身体健康，征信无问题；

2.学历中专以上，有催收经验优先；

3.心理素质良好，具备一定的抗压能力和情绪管控能力，语言表达沟通能力良好；

4.有强烈挣钱欲望的优先考虑。

本公司不拖欠员工薪资，每月10号左右准时发放到账，本岗位不涉及销售（无需主动开发客户），受银行委托负责国内各大银行信用风险的管控。

三、合作项目：交行四手，后端为主。

四、薪资福利：

1、如有良好的后端催收经验及业绩优秀，入职后享受无责保底2个月4000底薪+业绩提成，第三个月起2500底薪+提成+各项业绩奖励；

2、职场配冰箱、微波炉、空调和个人办公电脑；

3、上班时间：上午9-12点 下午13-18点 周末双休 五险一金

五、工作地址：成都市高新区高朋大道3号东方希望B座316室

初创阶段
2001年--2004年公司成立于2001年1月，成立之初，注册资本：1000万元，主要从事投资理财，银行卡市场拓展外包服务；银行卡商户收单外包服务，合作伙伴主要是中国银行和建设银行，注册地上海浦东，公司服务网络10个，主要在北京、上海、广州、浙江和江苏等五省市。本阶段人员规模约200人，年收入近1000万元。
转型阶段
2004年---2011年，公司介入信用卡催收服务，首先与深发展信用卡中心合作，全面进入信用卡逾期催收服务、注册资金增加到1642万元，经营范围也增加：“信用卡透支提醒服务”内容，公司全面从银行卡市场拓展服务转型到专业催收服务。本阶段人员规模增加到400多人，年收入近4000万元。年委案量达到50亿元以上。
发展阶段
2012年-至今随着公司催收业务不断扩大，开始加强内部建设，公司搭建内部专业服务网络，信息化建设加强，公司注册资金增加到2809万元，注册地搬到上海浦东自由贸易试验区，公司网点扩大到24个，并计划继续扩大。公司已经发展成为国内具有较大规模的专业化催收外包服务商，年承接案件总额超过350亿元。年收入超6500万元。