重庆招聘

职责：

1、负责公司开疆扩土，编制归属于重庆本部

2、负责外围市场团队建设

3、负责市场攻坚工作

4、负责新品导入及试点工作。

要求：

1、有过基础业务经验

2、有过扩区域工作经历

3、能接受全国出差

4、无信用、劳务等纠纷

5、做过金融、证券、房地产或及其相关业态的勿投。

薪筹计划：

实习阶段（1个月） 6K

试用阶段（2个月） 7K

职业阶段（3个月） 8K

事业阶段（3个月） 10K

任命阶段（3个月） 12K

合计预算15余万，剩余部分年底根据履职实际情况进行合理发放。

该项职务为临时职务，为公司中层的储备岗，一般由重庆本部培养，其他区域可以推荐。一年任期结束后，授予不低于部门副职的正式编制。

公司成立于2017年，定位于中国终端餐饮平台商、配套商、服务商，为集团下属核心子公司，主要负责大陆地区市场扩张、物流供应链布局、产品试点、品牌塑造等业务。

公司分为职务职级两个标准，

职务为实际工作内容表象，主要是对外，有城市经理、省经理、大区总监等划分。

职级为公司人才属性级别判定。分为O/T/M三类， O类和T类有初级，中级、高级、特级的划分。M类有主管、经理、部长等划分。

薪酬方面

协议薪资

特殊技能人才、管理人才可以提出薪资要求，公司权衡合适后，单独制定对应薪资计划，按一年五个阶段，分别进行发放，实行一才一标准，一岗一考核。

正式薪资

授予正式职级同事为公司内部编制，初级薪资4K到7K，中级6K到15K，高级12K到20K,特级20K以上。主管级9到12万，经理级15到25万，部长级20到50万。

基于公司薪资与责任相匹配的原则（业务7万到10万，主管级10万到15万，经理级12万到20万）。在管理水平、职业技能、业务能力、综合实力等方面有特长同事（不局限于新进同事、实习生），结合自己创造实际价值，向总部委员会提出更高薪资要求。委员会研究评估，协商考核指标后，可以直接报至综合、财务部门执行。

公司是一家集产、销、送为一体的创新型食品生态型企业，定位于国内知名中小型餐饮服务平台商。业务涉及电子商务、网络平台、品牌运营、品牌缔造、产品销售、营销掌控和餐饮增值加盟等。
于2017年2月7日成立，项目总投资1.2个亿，第一批注资5000万，主要建设有南鸣电子商城、南鸣增值服务、城市物流供应链、南鸣产业园四大块主营板块。现有成员300余名，分别辐射云贵川渝的各大地级城市，截至2019年底，公司拥有加盟客户30000余家。
目前缔造有“南鸣”、“南饺”“砚冰鲜厨”、“寒丹”等多个自创品牌，同时成功运营渝识香、柳州螺蛳粉等代理品牌。其中“南鸣”水饺获得了“中国绿色绿色健康食品”“中国著名品牌”“全国质量信得过产品”荣誉证书，公司也被评选为“全国科技创新示范单位”，在有赞体系也获得行业领先的荣誉。
公司先后被评选为2018年重庆九龙坡区优秀会员单位，2019年重庆市青年商会年度“扶贫之星”，重庆MBA企业家联合会常务理事单位、重庆青年商会优秀会员单位、重庆广安商会副会长单位。在2020年疫情期间，公司水饺系列也入选了重庆青年企业家助力企业复工复产物资供应目录（餐饮类），优先供给复工企业或者行政单位。