重庆招聘

【岗位职责】

1、熟悉公司各岗位的工作职责和用人要求，掌握公司用人标准和岗位特质；

2、负责招聘职位的发布，招聘需求的更新及简历筛选工作；

3、负责电话邀约和面试，对职位候选者做出初试评估，安排面试；

4、负责员工入职、转正、离职等工作的综合管理；

5、负责员工考勤、奖惩管理；

6、完成上级交代的其他工作任务。

【任职要求】：

1、大专及以上学历，1-3年人事工作经验（无经验勿扰），人力资源等相关专业者优先；

2、普通话标准，具备优秀的语言表达能力和沟通能力；

3、具备较强的协调能力和逻辑思维能力，乐观自信，积极主动；

4、具备一定的抗压能力、良好的服务意识、耐心和责任心；

5、熟悉各种招聘渠道、招聘流程及面试方法；熟悉wps等办公软件。

6、工作积极主动，有良好的团队合作精神。

工作时间：8：30-17:30  双休，节假日正常休假 薪资结构：基础工资+固定绩效+浮动绩效+团队奖励，***

重庆市利民防火中心成立于2006年1月，我中心由专业的社会退伍消防兵组成，根据消防法中“消防工作贯彻以预防为主、防消结合”的方针，对重庆市各机关团体、企事业单位开展防火知识宣传讲座，内容包括逃生自救训练、企业安全教育、团队拓展训练、单位安全咨询、公益安全讲座、防灾自救等。我中心自成立以来在地方政府的大力支持和广大人民群众的鼓励，已经发展为一支社会化专业的防火队伍，并多次受到好评。
利民防火中心积极贯彻《中华人民共和国消防法》以及《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》（公安部第61号令）中第三十六条“单位应该通过多种形式开展经常性的消防宣传教育，消防安全重点单位对每位员工应当至少每半年进行一次消防安全培训”的规定，以“普及消防知识、服务社会群众”为中心使命，励志成为全国公益性消防宣传先驱。

为了进一步提高防火宣传培训的专业水平，加强队伍的整体建设，我中心于2006年7月18日委派了17名优秀专业讲师前往国内著名消防总署所成立的培训学院深入学习。2008年1月3日又委派了2名主任级讲师赶赴国外学习。

在过去的几年中，利民防火中心的全体工作人员以勤奋务实、激情创新和无私奉献的工作态度积极提升自我，时刻谨记防火责任重于泰山，为全民防火和平安重庆的建设做出了巨大贡献！