重庆招聘

--------------------【岗位职责】--------------------

1、营业区训练、辅导工作的规划、组织与实施；

2、营业区线上线下课程的组织拟订、宣导、推动和评估；

3、协助营业区的培训学员的管理工作；

4、反馈学习效果和课程的改进。

--------------------【任职要求】--------------------

1、25岁及以上，专科及以上学历，取得相应的毕业证。

2、擅长主动汲取信息和知识，追求进步和卓越。

3、乐于助人，共同营造互帮互助友善团结的团队。

4、为人正直，品行端正，热爱金融行业，遵守公司价值观及规章制度。

--------------------【薪资福利】--------------------

1、三个档次的薪资（根据面试情况AI定档），每季度有一次调薪上涨的机会。

2、奖金丰富：绩效奖/年终奖/季度奖/晋升奖等奖项高达18项。

3、社保＋商保（60万意外险、20万重大疾病险、7万元补充住院医疗险等一系列商业保险）

4、节日福利、国内外旅游、员工表彰、体检，拓展活动/年会。

--------------------【工作时间】--------------------

8:30-17:30，周末双休，享受国家法定节假日，带薪年假、婚假、产假等。

--------------------【晋升与培养】--------------------

1、晋升空间：机制公平公正公开，助理/专员-主管-部门经理-片区经理-片区总负责人。

2、平安员工享受平安金融学院终身免费培训，包含五大系统专业培训：

综合金融系统/管理人才系统/导师培训系统/职业经理人系统/专业化销售系统。

----------------------【应聘流程】----------------------

当天阅读和100%反馈简历，感谢你的关注，欢迎你来面试。

平安致力于成为国际领先的科技型个人金融生活服务集团。2019年，平安将“金融+科技”更加清晰地定义为核心主业，确保金融主业稳健增长的基础上，紧密围绕主业转型升级需求，持续加大科技投入，不断增强“金融+生态”赋能的水平与成效，在运用科技助力金融业务提升服务效率、提升风控水平、降低运营成本的同时，将创新科技深度应用于构建“金融服务、医疗健康、汽车服务、房产服务、智慧城市”五大生态圈，优化综合金融获客渠道与质效。公司通过“一个客户、多种产品、一站式服务”的综合金融经营模式，依托本土化优势，践行国际化标准的公司治理与经营管理，持续推动“科技赋能金融、科技赋能生态、生态赋能金融”，为2亿个人客户和5.16亿互联网用户提供金融生活产品及服务。

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