重庆招聘

                                                                                   101计划启昂星招募  

         鉴于中昂集团高速发展的现实，特面向各高等院校招募一批有理想、有才智、善拼搏的青年才俊。启动 2020 年度“101计划”-“启昂星”未来领袖人才招募。

职业发展规划：

1、发展机制：轮岗制、导师制相结合的见习培养机制，以及卓有成效的员工职业生涯发展规划；

2、破格晋升：入职满 1 年以上并经公司考核，可破格晋升为专业经理；入职满 2-3 年，可晋升为部门负责人及以上。

任职要求：

1、建筑学、城市规划、环境艺术设计、景观园林、建筑设计等相关专业，2019年、2020年毕业生；

2、具有良好的沟通表达能力、逻辑思辨能力、组织协调能力;

3、阳光健康、抗压能力强、责任心强、认可奋斗文化;

4、针对未来领袖要求：乐于挑战、追求卓越，学生干部优先。

中昂集团创建于1999年，是一家以房地产开发为主，集投融资、工程建设、装饰装潢、物业服务等业务于一体的大型企业集团。集团总部设在北京，拥有员工10000余名。
    2002年集团开始实施全国化战略，加强专业化运作，连续实现跨越式发展。目前公司已完成以北京、重庆、苏州为中心，覆盖多个城市的全国化战略布局，拥有重庆中昂、上海昂内、北京中昂、江苏昂内、四川中昂、海南中昂等多家专业地产公司，以及装饰、劳务、投资管理公司等多家控股子公司，形成了集投资规划、开发建设和物业服务为一体的全过程运作能力和系统、高效的多业态综合开发能力。产品覆盖了普通住宅、写字楼、旅游地产、高层公寓、花园洋房、别墅、综合商业及大型城市综合体等多种业态，每一种业态都拥有城市标杆性的代表作品。截止到2012年年底，集团已完成开发建筑面积400余万平方米，正在开发建筑面积100余万平米，储备开发建筑面积200余万平方米。
    历经十多年的发展，中昂集团凭借其自身独特的优势和有效的抗风险机制，成为行业新升力量。目前，集团已在全国主要经济区域完成中心城市的布局。逐步形成三大地产业务事业部：以北京为核心的“环渤海经济圈”事业部；以江苏、上海为核心的“长江三角洲”事业部；以“重庆、四川”为核心的“西南区域”事业部——即由北向南、从沿海经济圈、中心城市辐射到周边城市，利用业态和区域的双重平衡来实现可持续的发展。在每个城市，中昂都坚持进行多项目、多业态的开发思路，在每一个进入的城市都已成为业内领先的企业。截至2012年，公司业务已拓展至重庆、上海、北京、江苏、四川、海南、等多个城市。2013年9月公司入选“中国民营企业500强”和“中国民营企业服务业100强”，2014荣获“中国房地产百强企业”。
    中昂地产（集团）有限公司成立以来，循法尚德、诚信经营，奉行规范经营、注重效益、紧随市场、推陈出新的经营理念，秉承追求卓越、锐意进取、以诚为本、德行天下的企业精神和价值观念，完成了从“地产开发商”向“城市运营商”的角色转变，并在激烈的行业竞争中取得了长足的发展，奠定了行业地位。未来，中昂地产将凭借准确的战略规划、优秀的管理能力、专业的市场运作和不断深化的品牌影响力，不断发展，继续为实现中国地产的领先地位的愿景而不懈努力。

    除特别标注外，以上人员均须统招专科及以上学历，具备正直与诚信的品质，秉承尽职敬业的态度，以客户为中心的意识，兼具专业发展、团队协助、自知自控的能力。一经录用，公司将为您提供：
（一）良好的职业发展通道；
（二）系统的职业培训体系；
（三）优厚的薪资和完善的福利待遇。